APROBAR el Documento Técnico: Manual del Sistema de Información INR-DIS II del Instituto Nacional de Rehabilitación ...

RECONFORMAR el Equipo Multidisciplinario para la Gestión de Oxígeno Medicinal en el Instituto Nacional de Rehabilitación "Dra. Adriana Rebaza Flores" AMISTAD PERÚ - JAPÓN ...

DELEGAR las funciones Máxima Autoridad en el Ámbito Administrativo para el Año Fiscal 2024 al responsable de la Oficina Ejecutiva de Administración del Instituto Nacional de Rehabilitación ...

DESIGNAR al Abg. Jorge Ignacio GUZMÁN NIÑO como Representante Alterno de la Dirección General del Instituto Nacional de Rehabilitación "Dra. Adriana Rebaza Flores" AMISTAD PERÚ - JAPÓN ...

CONFORMAR el Comité de Selección encargado de la preparación, conducción y realización del PROCESO DE CONTRATACIÓN (CAS) N° 001-2024-INR ...

DAR TÉRMINO, con eficacia anticipada al 17 de noviembre de 2023, al encargo de funciones de Jefa del Departamento de Investigación, Docencia y Atención en Ayuda al Tratamiento ...

DAR TÉRMINO a la comisión AD HOC encargada de la elaboración e implementación del Programa de Conmemoración del Sexagésimo Primer Aniversario del Instituto Nacional de Rehabilitación ...

CONFORMAR el Equipo de Trabajo encargado de presentar el Informe sobre el estado situacional de las Guías de Práctica Clínica y Guías Técnicas: Protocolos Asistenciales ...

ACTUALIZAR la conformación del COMITÉ DE PREVENCIÓN Y CONTROL DE INFECCIONES ASOCIADAS A LA ATENCIÓN DE SALUD (IAAS) del Instituto Nacional de Rehabilitación ...

CONFORMAR, a partir de la fecha, el sub Comité de Administración del Fondo de Asistencia y Estimulo - SUB CAFAE del "Instituto Nacionald de Rehabilitación "Dra. Adriana Rebaza Flores" AMISTAD PERÚ ...

APROBAR el Plan Operativo Institucional (POI) Anual 2024 del Instituto Nacional de Rehabilitación "Dra. Adriana Rebaza Flores" AMISTAD PERÚ-JAPÓN ...

APROBAR el Análisis de Situación de Salud - ASIS 2022 del Instituto Nacional de Rehabilitación ...

APROBAR el Documento Técnico: "Plan de Continuidad Opertativa del Instituto Nacional de Rehabilitación "Dra. Adriana Rebaza Flores" AMISTAD PERÚ - JAPÓN" ...

CONFORMAR el Equipo de Trabajo encargado de presentar el Informe sobre el estado situacional del Proyecto de Inversion Pública denominado "MEJORAMIENTO DE LA ATENCIÓN DE LAS PERSONAS CON DISCAPACID...

APROBAR, la Programación de Guardias, correspondientes al mes de Enero del 2024 del personal profesional y técnicos de la salud de la Dirección Ejecutiva de Investigación, Docencias en Ayuda al Dia...

APROBAR, la Programación de Guardias hospitalarias, correspondientes al mes de Enero del 2024 del personal médico y del personal profesional y técnico del Departamento de Enfermería del Instituto N...

CONTRATAR a plazo fijo, a partir del 29 de diciembre del 2023 hasta el 31 de diciembre del 2023, en jornada completa de trabajo de la Unidad Ejecutora N° 009-125, ...

APROBAR el Documento Técnico: "Plan de contingencia ante temperaturas superiores a lo normal 2023-2024, del Instituto Nacional de Rehabilitación "Dra. Adriana Rebaza Flores" AMISTAD PERÚ - JAPÓN" ...

APROBAR el Documento Técnico "Plan Anual de Trabajo Archivístico 2024" del Instituto Nacional de Rehabilitación "Dra. Adriana Rebaza Flores" AMISTAD PERÚ - JAPÓN ...

ACEPTAR LA RENUNCIA formulada por la M.C. Rosa Angelica LICETTI VILLENA, al cargo de Presidenta Alterna y Miembro del Comité Calificador de Grado de Invalidez ...

FORMALIZAR a favor de la servidora Rosa Leopoldina ZEVALLOS PIEDRA, como beneficiaria de la entrega económica por cumplimiento de metas institucioanles, indicadores de desempeño y compromiso de mej...

APROBAR la Transferencia de Fondos a la Cuenta Corriente del Sub Comité de Administración del Fondo de Asistencia y Estímulo - SUB-CAFAE del Instituto Nacional de Rehabilitación ...

FELICITAR Y EXPRESAR UN ESPECIAL RECONOCIMIENTO por el Primer Puesto obtenido en la Tercera Edición del Concurso Buenas Prácticas de Gestión Inclusiva - Categoría Comunicaciones ...

FORMALIZAR la nómina de beneficiarios de la entrega económica por cumplimiento de metas institucionales, indicadores de desempeño y compromisos de mejora de los servicios, alcanzados en el año 2022...