Normas y documentos legales
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- Resolucion de Directoral 000011-2022-DG-INSNSB
Compendios más visitados
Resolucion Administrativa 000077-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER licencia con goce de haber sujeta a compensación posterior a la servidora BRENDA DEL PILAR BONIFACIO ZEA, Licenciada en Enfermería de la Unidad de Enfermería, del 20 de marzo d...Resolucion Administrativa 000076-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve Declarar Procedente la solicitud presentada por la servidora LIZZET ELIZABETH LLANES DIONICIO, Licenciada en Enfermería de la Unidad de Enfermería, sobre la licencia sin goce de remuner...Resolucion Administrativa 000075-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve Declarar Procedente la solicitud presentada por la servidora SHEYLA ANACE YAGUNO QUISPE, Técnica en Enfermería de la Unidad de Enfermería, sobre suspensión de su Contrato Administrativo...Resolucion de Directoral 000040-2022-DG-INSNSB
Se resuelve APROBAR la Programación de Guardias Hospitalarias del Personal Nombrado, Destacado y Médicos Residentes del Instituto Nacional de Salud del Niño – San Borja, correspondiente al mes de E...Resolucion de Directoral 000039-2022-DG-INSNSB
Se resuelve Dejase constancia que, de conformidad con lo establecido en el literal b) del artículo 3 de la citada Ley N° 31188, Ley de Negociación Colectiva en el Sector Estatal, los representantes...Resolucion Administrativa 000074-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER a la servidora LUZ ADELAIDA MARTINEZ MEDINA, Licenciada en Enfermería de la Unidad de Enfermería, la licencia por descanso pre natal y post natal, por el lapso de ciento veinti...Resolucion Administrativa 000073-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER licencia con goce de haber sujeta a compensación posterior a la servidora CYNTHIA JACKELIN ATENCIA OLIVAS, Técnica en Enfermería de la Unidad de Enfermería, sobre la licencia c...Resolucion Administrativa 000072-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER licencia con goce de haber sujeta a compensación posterior a la servidora ISABEL AURORA ALBITES LEON, Especialista en Gestión de la Salud I del Equipo de Seguros Públicos y Pri...Resolucion Administrativa 000071-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER licencia con goce de haber sujeta a compensación posterior a la servidora JOHANA VIRGINIA ARCE VILCA, Licenciada en Enfermería de la Unidad de Enfermería del 02 de marzo de 202...Resolucion Administrativa 000070-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER licencia con goce de haber sujeta a compensación posterior a la servidora JOHAYDA SANADU POMA DE LA CRUZ, Licenciada en Enfermería de la Unidad de Enfermería, del 02 al 28 de m...Resolucion Administrativa 000069-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve Declarar Procedente la solicitud presentada por la servidora KARINA ELIZABETH ROJAS FERNANDEZ, Médico Especialista en Hematología de la Sub Unidad de Atención Integral Especializada del...Resolucion Administrativa 000068-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve OTORGAR diez (10) días de Licencia por Paternidad al servidor FRANK RAZIEL CARTAGENA SANCHEZ, Tecnólogo Médico de la Sub Unidad de Atención Integral Especializada Pediátrica y Sub Espec...Resolucion Administrativa 000067-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER cinco (05) días de licencia a la servidora ROSSINA KATERIN MARIN SANCHEZ, Licenciada en Enfermería de la Unidad de Enfermería, por el fallecimiento de su señor padre, con efica...Resolucion Administrativa 000066-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve RECONOCER el pago mensual de la Valorización Priorizada por Atención en Servicios Críticos, a partir del mes febrero de 2022, por los fundamentos expuestos en la parte considerativa de ...Resolucion Administrativa 000065-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve RENOVAR el Contrato Temporal en reemplazo de personal permanente con eficacia anticipada a partir del 01 de enero de 2022 al 30 de junio de 2022, a jornada completa de trabajoResolucion Administrativa 000064-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER a la servidora SILVIA MILENA GONZALES VÁSQUEZ, Técnica en Enfermería de la Unidad de Enfermería, la suspensión de las obligaciones contractuales con contraprestación por ejerci...Resolucion Administrativa 000063-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve APROBAR la Baja patrimonial y contable del Teclado - Keyboard detallado en el APENDICE A-1, por la causal de EJECUCIÓN DE GARANTIA, cuyo Valor Neto al 31.01.2022 es de S/. 50.15 (Cincue...Resolucion Administrativa 000062-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve RECONOCER el derecho a la devolución del dinero en efectivo y DISPONER el pago del dinero en efectivo a favor usuario (a)s externo (a)s del Instituto Nacional de Salud del Niño San Borj...Resolucion Administrativa 000061-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve ACEPTAR la donación de 1,040 kg de piel de cerdo por la Empresa San Fernando S.A., a favor del Instituto Nacional del Niño San Borja hasta por el monto total de S/ 6,392.40 (Seis Mil Tr...Resolucion de Directoral 000038-2022-DG-INSNSB
Se resuelve RECONOCER y FELICITAR por la participación y apoyo técnico brindado de las profesionales de la salud, como expertas en enfermedades raras y huérfanas, lo que permite cumplir con los obj...Resolucion de Directoral 000037-2022-DG-INSNSB
Se resuelve RECONOCER y FELICITAR a los siguientes colaboradores del Instituto Nacional de Salud del Niño – San Borja, personal del Servicio de Hemoterapia y Banco de Sangre de la Sub Unidad de Sop...Resolucion de Directoral 000036-2022-DG-INSNSB
Se resuelve RECONFORMAR el Comité de Trasplante del Instituto Nacional de Salud del Niño – San BorjaResolucion Administrativa 000060-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve OTORGAR diez (10) días de Licencia por Paternidad al servidor LUDGER LABAJOS CORDOVA, Técnico en Laboratorio de la Sub Unidad de Soporte al Diagnóstico, con eficacia anticipada del 01 a...Resolucion Administrativa 000059-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve CONCEDER licencia con goce de haber sujeta a compensación posterior a la servidora LUZ ADELAIDA MARTINEZ MEDINA, Licenciada en Enfermería de la Unidad de Enfermería, con eficacia antici...Resolucion Administrativa 000058-2022-UAD-INSNSB
Se resuelve RECONOCER el pago del monto mensual de la Valorización Priorizada por Atención Especializada a los profesionales de la salud, a partir del mes de febrero de 2022