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Concurso público
Proceso de nombramiento del personal administrativo comprendido en el Decreto Legislativo N°...Informe
Aprobar la NTS 139-MINSA-2018-DGAIN NORMA TÉCNICA DE SALUD PARA LA GESTIÓN DE LA HISTORIA CLÍNICAInforme
Plan Estratégico Institucional 2025 - 2030 del MINSAInforme
Plan Operativo Institucional Anual 2025 V1
- Penalidades Aplicadas Enero 2016
- Convenio entre el INSN-SB y Cisco Systems Perú S.A.
- Convenio entre el INSN-SB y Comparte Salud (Contrato de Donación)
- Recomendaciones - Contraloría General de la Republica
- PESEM (Plan Estratégico Sectorial Multianual)
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- Exoneraciones - INSNSB Diciembre 2015
- Bases Estándar de Adjudicación de Menor Cuantía para la Contratación de Suministro de Bienes 2015.
- Evaluación del Plan Operativo Informático 2015
- Cuadro de Asignación de Personal Provisional Reordenado 2016
- Cuadro de Asignación del Personal 2016- CAP.
- RD 56-2015 (Modifican Directiva que regula la asistencia y permanencia de contratados CAS)
- RD 25-2014 (Directiva que regula la asistencia y permanencia del personal CAS)
- Plan Operativo Institucional IGSS
- Plan de Contingencia Navidad 2015 y año Nuevo 2016- INSN SB.
- Convenio entre el INSN-SB y la Facultad de Medicina-Humana de la Universidad Ricardo Palma
- MAPRO Sub Unidad de Atención de Servicio al Paciente
- Aprobación Plan Operativo Informática
- Convenio entre el INSN-SB y el Hospital de Emergencias Pediátricas para el Intercambio de Servicios Complementarios en Salud
- Bases Estándar de Adjudicación de Menor Cuantía para la Contratación de Suministro de Bienes 2015.
- Convenio entre el INSN-SB y Asociación de Exportadores
- Resolución 101-2015-SERVIR-PE (Directiva SERVIR sobre Procedimiento Administrativo Disciplinario)
- Convenio Específico de Cooperación Docente Asistencial entre el Instituto Nacional de Salud del Niño - San Borja y la Facultad de Medicina Alberto Hurtado, Estomatología Roberto Beltrán y de Enferm...
- MAPRO Sub Unidad de Atención Integral Especializada Pediátrica y Sub Especialidades
- Cuadro de Asignación del Personal 2015- CAP