Se publica Ley que autoriza el pago de bono de 158 soles al personal asistencial técnico y auxiliar de la salud

Luego de un arduo proceso en el que participaron de manera activa los representantes y equipos técnicos de la Federación Nacional Unificada de Trabajadores de Salud (FENUTSSA), del Ministerio de Salud (MINSA) y del Congreso de la República, se publicó la Ley N° 30273 que modifica el decreto legislativo N°1153 que regula la Política Integral de Compensaciones y Entregas Económicas del Personal de Salud al Servicio del Estado y que autoriza el pago de 158 soles al personal asistencial técnico y auxiliar del sector.

De esta manera se logran equiparar los ingresos de estos trabajadores, impulsando la equidad de las remuneraciones como uno de los principios de la reforma de salud, además de viabilizar uno de los acuerdos establecidos en las actas firmadas entre la Federación Nacional Unificada de Trabajadores de Salud (FENUTSSA) y el MINSA.

Cabe señalar que a inicios de este mes el actual Ministro de Salud, Aníbal Velásquez, estableció una nueva política de trabajo con los diferentes gremios del sector salud en la que se constituyeron mesas de trabajo ad hoc, conformadas por equipos técnicos convocados con el único objetivo de lograr la implementación de los acuerdos firmados entre la institución y cada uno de los gremios.

Producto de la labor de la mesa de trabajo en la que participa la FENUTSSA y gracias a las diferentes coordinaciones del gremio y del equipo técnico del MINSA en el Congreso, se ha podido lograr la promulgación de la Ley en un tiempo récord.

Cabe señalar que el otorgamiento de este bono sólo era viable gracias a la promulgación de una Ley cuya fórmula legal fue revisada en conjunto por el gremio en cuestión y el MINSA, además de impulsada por ambos actores en el Congreso de la República.

A partir de ahora se iniciará el proceso de aplicación de la norma que se definirá de la misma manera, dentro del espacio que ofrece la comisión ad hoc, y que regirá a partir del día siguiente de su publicación, según aparece en la Ley.

La puesta en marcha de esta Ley requirió del trabajo y compromiso del Poder Ejecutivo, el Congreso y la FENUTSSA, en mejorar las condiciones laborales de los trabajadores, lo que constituye un nuevo modelo de gestión transparente y proactivo que se está aplicando con los demás gremios del sector y que ira demostrando resultados concretos en los próximos días.