Resolución de la Unidad de Recursos humanos N.° 075-2023-URH-OAD-HSJL/MINSA

24 de marzo de 2023

Imponer la sanción de Amonestación Escrita al servidor Paul Renato García Pérez, en su condición de nombrado/auxiliar asistencial del Departamento de Enfermería del Hospital San Juan de Lurigancho, al encontrarse suficientes indicios que advierten la comisión de las faltas; al no haber asistido a laborar injustificadamente por el periodo de equivalente a 32 dias, pese de encontrarse programado; por lo que su conducta vulneraria el literal j) del articulo 85º de la ley Nº 30057 del Servicio Civil, que prevé como falta: j)"Las ausencias injustificadas por mas de tres(3) días consecutivos o por mas de cinco(5) días no consecutivos en un periodo de treinta (30) días calendario, o mas de quince(15) días no consecutivos en un periodo de ciento ochenta (180) días calendario".
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RA Nº 075-2023-RRHH

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