Personal Del Hrvfch Logra Alcanzar El 65% De Metas Trazadas Según Convenio De Gestión 2019

El Hospital Regional Virgen de Fátima Chachapoyas a través de la Unidad de Gestión de la Calidad informa que el personal de salud este Nosocomio logró alcanzar el 65% de metas trazadas en el convenio de Gestión 2019.
El Decreto Legislativo 1153, que regula la PolÍ­tica integral de Compensaciones y Entregas Económicas del Personal de Salud al Servicio de Estado, tiene como finalidad que éste alcance mayores niveles eficacia y eficiencia y preste realmente servicios de calidad en materia de salud al ciudadano, a través de una polÍ­tica integral de compensaciones y entregas económicas que promueva el desarrollo del personal, siendo asÍ­ los establecimientos que logran las metas trazadas percibirán un bono cada año.
Que, el artÍ­culo 15 del mencionado Decreto Legislativo, dispone que la asignación por cumplimiento de las metas institucionales, indicadores de desempeño y compromisos de mejora, se realiza la entrega económica una vez al año al personal de salud del Hospital Regional Virgen de Fátima,replika órák asÍ­ como a otros establecimientos.
En dicho contexto y como parte del fortalecimiento del sector salud, mediante Decreto Supremo N° 022-2018-SA, se establecieron los criterios para definir dichas metas para el 2018. En el artÍ­culo 4 los indicadores de desempeño y convenios de gestión para el año 2018 para los hospitales II, y que para acceder a dicho beneficio se requiere la suscripción del Convenio de Gestión que establece los términos y condiciones.
La Directiva Administrativa N° 253-MINSA/2018/DGOS, que regula los aspectos metodológicos para la evaluación, fue aprobada el 17 de diciembre 2018.