Comunicado Nº 26

En el marco del artículo 24 de los lineamientos de la Ley N.º 31188, Ley de Negociación Colectiva en el Sector Estatal, aprobados con Decreto Supremo N.º 008-2022-PCM, se aprueba la comisión de seguimiento del cumplimiento del convenio, entre la Representación Empleadora del Estado Peruano, la Representación Sindical integrada por las Confederaciones Intersectorial - CITE, Confederación Nacional de Trabajadores Estatales del Perú CTE PERÚ, Confederación Unión Nacional de Sindicatos del Sector Estatal UNASSE, Confederación Nacional de Trabajadores Estatales del Perú CONFETEP y Confederación Nacional de Servidores Públicos del Perú CONASEP, el cual establece beneficios y derechos para los servidores y servidoras civiles.

En ese marco, en la cláusula décimo se estipula el Aporte Solidario por Cierre de Convenio Colectivo, en el cual se acuerda el descuento por única vez como compensación a los gastos generados durante el proceso de negociación colectiva, el 0.5% en caso de trabajador no sindicalizado y 0.2% para trabajadores sindicalizados, de la remuneración mensual a favor de las Confederaciones Sindicales CITECTE PERÚ UNASSE - CONFETEP - CONASEP.

Al respecto, de acuerdo a lo señalado, los servidores pertenecientes a los Regímenes Laborales de los Decretos Legislativos N.º 276 (Administrativos CAFAE) y 1057, deberán presentar por mesa de partes de la Dirección de Redes Integradas de Salud Lima Norte, hasta el 31 de diciembre del 2023, las solicitudes que expresen la negativa a contribuir con el descuento del aporte solidario, caso contrario se procederá a ejecutar el descuento.

Independencia, 23 de noviembre del 2023

COORDINADOR UNIDAD DE GESTION DE LA COMPENSACION

OFICINA DE RECURSOS HUMANOS

DIRECCIÓN DE REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA NORTE