Resolución Administrativa N.° 0020-2026-OGRRHH-DA-DIRIS-LC
8 de enero de 2026
ARTÍCULO 1.- ACEPTAR, con eficacia anticipada al 04 de diciembre de 2025, la renuncia presentada por el servidor C.P. NERBERTO GUILLERMO GÓMEZ MIGUEL, a la asignación de funciones del cargo de Coordinador Técnico/a de la Unidad Funcional de Integración Contable y Presupuesto de la Oficina de Contabilidad de la Dirección de Redes Integradas de Salud Lima Centro, que fuese dispuesto mediante la Resolución Administrativa N° 1224-2023-OGRRHH-DIRIS LC, de fecha 03 de noviembre de 2023; dándosele las gracias por los servicios prestados.
ARTÍCULO 2.- ASIGNAR, a partir de la fecha de notificación de la presente resolución, a la servidora nombrada C.P. ESTHER SUMIRE QUENTA las funciones del cargo de Coordinadora Técnica de la Unidad Funcional de Integración Contable y Presupuesto de la Oficina de Contabilidad de la Dirección de Redes Integradas de Salud Lima Centro, en adición a sus funciones de Especialista Administrativo I.
ARTÍCULO 3.- PRECISAR, que la asignación de funciones dispuesta por el artículo 2° de la presente resolución administrativa, no da lugar al pago de bonificación u otro concepto remunerativo.
ARTÍCULO 4.- DISPONER, que la Secretaría de la Oficina de Gestión de Recursos Humanos notifique la presente resolución a los servidores públicos de acuerdo a ley, y se incorpore copia en sus legajos personales.
ARTÍCULO 5.- DISPONER que el/la servidor/a saliente cumpla con realizar la entrega de cargo, de acuerdo a lo establecido en la Resolución Secretarial N° 000173-2024-SG-MINSA, que aprueba la Directiva Administrativa N° 359-MINSA/OGGRH-2024: “Directiva Administrativa para normar la entrega y recepción de cargo en el Ministerio de Salud”, en el plazo máximo de cinco (5) días hábiles contados a partir del día siguiente hábil de recibida la notificación.
ARTÍCULO 6.- DISPONER la publicación de la presente resolución en el Portal Institucional de la Dirección de Redes Integradas de Salud Lima Centro.
Esta norma pertenece al compendio Gestion de Recursos Humanos
