Resolución de Dirección Ejecutiva N.° D000096-2024-MIDAGRI-SERFOR-DE
13 de mayo de 2024
1.- Conformar el Grupo de Comando para la Gestión de la Continuidad Operativa del Servicio Nacional Forestal y de Fauna Silvestre – SERFOR, el cual estará integrado por:
El/la Director/a General de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto,quien preside el Grupo de Comando;
El/la representante de la Dirección General de Política y Competitividad Forestal yde Fauna Silvestre;
El/la representante de la Dirección General de Información y OrdenamientoForestal y de Fauna Silvestre;
El/la representante de la Dirección General de Gestión Sostenible del PatrimonioForestal y de Fauna Silvestre;
El/la representante de la Dirección General de Gestión del Conocimiento Forestaly de Fauna Silvestre;
El/la representante de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto;
El/la representante de la Oficina General de Administración;
El/la representante de la Oficina de Abastecimiento;
El/la representante de la Oficina de Contabilidad;
El/la representante de la Oficina de Tesorería;
El/la representante de la Oficina de Recursos Humanos;
El/la representante de la Oficina de Comunicaciones; y,
El/la representante de la Oficina de Tecnologías de la Información;
El/la Director/a General de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto,quien preside el Grupo de Comando;
El/la representante de la Dirección General de Política y Competitividad Forestal yde Fauna Silvestre;
El/la representante de la Dirección General de Información y OrdenamientoForestal y de Fauna Silvestre;
El/la representante de la Dirección General de Gestión Sostenible del PatrimonioForestal y de Fauna Silvestre;
El/la representante de la Dirección General de Gestión del Conocimiento Forestaly de Fauna Silvestre;
El/la representante de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto;
El/la representante de la Oficina General de Administración;
El/la representante de la Oficina de Abastecimiento;
El/la representante de la Oficina de Contabilidad;
El/la representante de la Oficina de Tesorería;
El/la representante de la Oficina de Recursos Humanos;
El/la representante de la Oficina de Comunicaciones; y,
El/la representante de la Oficina de Tecnologías de la Información;