Resolución Directoral Regional N.° 0053-2025-GRSM-DRE

RDR N.º 0053-2025-GRSM-DRE

10 de enero de 2025

DELEGAR FUNCIONES a la Unidad de Gestión Educativa Local de Moyobamba, para el desarrollo de los diversos
procesos de las acciones de personal regulados por la Ley de Reforma Magisterial, por el
Decreto Legislativo Nº 276, así como los procesos de selección y contratación administrativa
de servicios (CAS), correspondientes al año fiscal 2025, al no tener la condición de Unidad
Ejecutora; con las facultades y atribuciones siguientes:
► Realizar los procesos y procedimientos referentes a la vinculación, desvinculación,
desplazamientos, compensaciones y beneficios del personal del ámbito jurisdiccional de
la UGEL Moyobamba, en el marco de la Ley Nº 29944 "Ley de Reforma Magisterial",
Decreto Legislativo Nº 1057 "Régimen Especial de Contratación Administrativa de
Servicios" y Decreto Legislativo N º 276 "Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de
Remuneraciones del Sector Publico", según corresponda.
► Realizar el proceso de selección y contratación de docentes y auxiliares de educación
según la normatividad vigente.
► Realizar el proceso de selección y contratación de Personal comprendidos en el Decreto
Legislativo N º 1057, Decreto Legislativo N º 276 de la sede UGEL Moyobamba e
Instituciones Educativas, según corresponda.
► Realizar los procesos de: Destaque, Reasignación y permuta de docentes en el marco de
la Ley Nº 29944, Ley de Reforma Magisterial y su Reglamento.
► Realizar los procesos de desplazamiento del auxiliar de educación (Destaque,
Reasignación y Permuta) y otros aspectos laborales del auxiliar de educación, en el marco
de la Resolución Viceministerial Nº 126-2023-MINEDU "Disposiciones que regulan los
procedimientos de las situaciones administrativas y otros aspectos laborales del auxiliar
de educación, en el marco de la Ley N ° 29944, Ley de Reforma Magisterial"
► Realizar los procesos de desplazamientos del personal administrativo de la jurisdicción
de la UGEL Moyobamba (Ascenso, Reasignación, Rotación y Permuta) y otros aspectos
laborales del personal comprendido en el Decreto Legislativo Nº 276.
► Ejecutar el proceso de Encargatura de directores conforme al marco normativo vigente.
Elaborar, verificar y analizar expedientes, informes técnicos y proyectos de resolución
sobre vinculación, desplazamientos, de la sede administrativa de la UGEL y de las 11.EE
del ámbito de su jurisdicción, de acuerdo a la normatividad vigente y el régimen laboral
según corresponda.
► Resolver los actos en primera instancia de todos los procedimientos administrativos.
► Entre otros procesos a realizar durante el año 2025 en cumplimiento a los dispositivos
vigentes.

Esta norma pertenece al compendio Resoluciones Directorales Regionales 2025

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