La Ley De Seguridad Laboral Debe Fortalecerse En La Región

El funcionario regional dijo que la alta informalidad laboral que existe en el Perú limita la implementación de la Ley Nº 29783 de Seguridad y Salud en el Trabajo y vulnera los derechos de las y los trabajadores. En la región Piura, por ejemplo, indicó que solo las grandes empresas han implementado esta ley, mientras que en las Mypes no existe una política de Seguridad.Frente a este panorama refirió que desde el gobierno regional a través de la dirección regional de Trabajo, se han emprendido acciones de información y sensibilización para que se tome en cuenta esta Ley que busca promover una cultura de prevención en el sector laboral. Aguilar Hidalgo, dejó entrever que las empresas públicas y privadas deben tomar en cuenta las desigualdades de género y las características socio culturales de sus trabajadores para implementar mecanismos de prevención de la salud y la seguridad en la esfera laboral.Finalmente, el funcionario de Desarrollo Social, enfatizó que el aumento de la implementación de mecanismos de seguridad y salud laboral y la disminución de la informalidad laboral son imperativos que el país debe cumplir para que su economía se fortalezca y pueda ingresar al selecto grupo de los países que forman parte de La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE).