Más de 400 personas participaron en la "Campaña Laboral Ilo 2025" organizada por el gobierno regional Moquegua
Nota de prensa
20 de enero de 2025 - 11:14 a. m.
En el Campo Ferial Pampa Inalámbrica de la provincia de Ilo, el Gobierno Regional Moquegua, a través de la Gerencia Regional de Desarrollo Social, la Subgerencia de la Juventud y la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo, llevó a cabo con gran éxito la "Campaña Laboral Ilo 2025".
Este evento tuvo como propósito principal promover la empleabilidad y fortalecer los conocimientos en temas laborales, beneficiando a más de 400 participantes provenientes de diversos sectores de la región. En el marco de esta campaña, los asistentes pudieron acceder a una amplia variedad de servicios.
Por un lado, se ofreció orientación en procesos de constitución de empresas, derechos laborales, seguridad y salud en el trabajo, así como información actualizada sobre normativa aplicable tanto a empleadores como a trabajadores del hogar. Además, se habilitaron espacios destinados a consultas laborales personalizadas, lo que permitió a trabajadores y empleadores resolver dudas relacionadas con el marco normativo vigente.
Por otra parte, se realizó la expedición del Certificado Único Laboral (CUL) y el Registro de Trabajadores de Construcción Civil (RETCC), documentos indispensables para quienes buscan mejorar sus oportunidades en el ámbito laboral. Asimismo, se brindó orientación juvenil enfocada en la empleabilidad, lo que permitió a los jóvenes fortalecer sus competencias laborales y aumentar sus posibilidades de integración en el mercado laboral.
A su vez, la Subgerencia de la Juventud tuvo una destacada participación al instalar stands que facilitaron la interacción entre jóvenes emprendedores y los asistentes al evento. En este espacio, los emprendedores locales pudieron dar a conocer sus servicios y productos, incluyendo bisutería y artesanía, además de compartir valiosas experiencias de éxito que sirvieron de inspiración para otros jóvenes interesados en iniciar proyectos propios.
Paralelamente, se ofreció asesoría especializada en temas de empleabilidad, contribuyendo al desarrollo de habilidades necesarias para insertarse de manera efectiva en el mercado laboral.
Este evento tuvo como propósito principal promover la empleabilidad y fortalecer los conocimientos en temas laborales, beneficiando a más de 400 participantes provenientes de diversos sectores de la región. En el marco de esta campaña, los asistentes pudieron acceder a una amplia variedad de servicios.
Por un lado, se ofreció orientación en procesos de constitución de empresas, derechos laborales, seguridad y salud en el trabajo, así como información actualizada sobre normativa aplicable tanto a empleadores como a trabajadores del hogar. Además, se habilitaron espacios destinados a consultas laborales personalizadas, lo que permitió a trabajadores y empleadores resolver dudas relacionadas con el marco normativo vigente.
Por otra parte, se realizó la expedición del Certificado Único Laboral (CUL) y el Registro de Trabajadores de Construcción Civil (RETCC), documentos indispensables para quienes buscan mejorar sus oportunidades en el ámbito laboral. Asimismo, se brindó orientación juvenil enfocada en la empleabilidad, lo que permitió a los jóvenes fortalecer sus competencias laborales y aumentar sus posibilidades de integración en el mercado laboral.
A su vez, la Subgerencia de la Juventud tuvo una destacada participación al instalar stands que facilitaron la interacción entre jóvenes emprendedores y los asistentes al evento. En este espacio, los emprendedores locales pudieron dar a conocer sus servicios y productos, incluyendo bisutería y artesanía, además de compartir valiosas experiencias de éxito que sirvieron de inspiración para otros jóvenes interesados en iniciar proyectos propios.
Paralelamente, se ofreció asesoría especializada en temas de empleabilidad, contribuyendo al desarrollo de habilidades necesarias para insertarse de manera efectiva en el mercado laboral.