Personal de la GRTPE es capacitado en modificaciones de la Normativa del Reglamento de la Ley General de Inspección de Trabajo
Nota de prensa
10 de octubre de 2017 - 8:57 a. m.
Organizado por Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo
La Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo (GRTPE), a través de la Subgerencia de Inspección del Trabajo participó en el taller de capacitación a distancia (videoconferencia), organizado por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) en coordinación con la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL).
La capacitación se realizó en el auditorio de la GRTP. Participaron también los integrantes de la Subgerencia de Derechos Fundamentales, donde, se trataron temas referentes a las últimas modificaciones realizadas a la Normativa del Reglamento de la Ley General de Inspección de Trabajo, mediante el D.S. 017-2017-TR. quien a través de la Oficina de Descentralización, la Oficina de Organización y Modernización y la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto vienen desarrollando mecanismos para la mejora de gestión de las Gerencia y Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo.
La capacitación del personal mejorará el trabajo de los inspectores de la GRTPE, quienes vienen realizando una ardua labor de orientación a empleadores y trabajadores de diversas microempresas de la región.
El objetivo de los operativos es dar a conocer a los empleadores sus obligaciones laborales con los trabajadores y a estos los derechos laborales que les corresponde, con la finalidad de que no se vean vulnerados.
Los inspectores buscan orientar, informar y sensibilizar a los trabajadores y empleadores. A estos últimos se les comunica la obligatoriedad de inscribir a su personal en planilla ya que esta suele ser la falta más recurrente entre las microempresas. Además se les indica que deben contar con un registro de ingreso y salida. La omisión de este último implica una falta grave.
