Los feriados no laborables en semana santa deberán ser remunerados

LOS FERIANOS NO LABORABLES EN SEMANA SANTA DEBERAN SER REMUNERADOS.
La semana santa es una festividad católica considerada dentro de los días feriados no laborables y remunerados, para este año se establece el jueves 6 y viernes 7 para el sector público y privado. En ese sentido, la legislación peruana indica que todo trabajador tiene derecho a descansar estos días y percibir una remuneración diaria por cada feriado.

“Dentro de diversos sectores observamos que existe la necesidad de trabajo y para no dejar sin atención las áreas correspondientes, como en el sector turismo, hotelería, restaurantes entre otros, en este caso el trabajador tendrá derecho a percibir tres remuneraciones diarias por cada feriado laborado” afirmó el titular regional de Trabajo y Promoción del Empleo Cusco, Dr. Daniel Masías Olivera.

Por lo que la labor realizada en los días feriados no laborables sin descanso sustitutorio dará lugar al pago de tres remuneraciones: una remuneración correspondiente al día feriado (ya incluida en la remuneración mensual), una remuneración correspondiente a la labor efectuada y un monto adicional equivalente a una sobretasa del 100% de la remuneración correspondiente a la labor efectuada.

Cabe mencionar que en caso de que el empleador acuerde con el trabajador para que se le otorgue un día de descanso en sustitución en cada feriado laborado, ya no percibirá la suma adicional por trabajar en feriados no laborables.

Asimismo, la Gerencia de Trabajo y Promoción del Empleo Cusco, pone a disposición sus servicios en la modalidad presencial y virtual para la asesoría y orientación correspondiente en temas laborales a través del correo electrónico, informes_grtpe@regioncusco.gob.pe o en el teléfono: 240744 y en la dirección: Esq. Av. Micaela Bastidas y Alcides Vigo # 301 en el distrito de Wanchaq, en el horario de lunes a viernes de 08:00 a 16:00 horas.