Gerencias regionales de Desarrollo e Inclusión Social y Salud implementarán plan en beneficio de las personas con discapacidad
Nota de prensa
21 de enero de 2026 - 4:51 p. m.
Como parte de la política de trabajo articulado que impulsa el Gobierno Regional de Arequipa, se realizó la primera reunión ordinaria de trabajo entre la Gerencia Regional de Desarrollo e Inclusión Social (GRDIS) y la Gerencia Regional de Salud.
El encuentro fue presidido por el gerente de Desarrollo e Inclusión Social, Mg. José Fernando Isuiza Prado, y contó con la participación de la coordinadora regional de PCD-Salud, Lic. Elizabeth Laime Huaman, así como del equipo técnico de la Unidad Funcional de Atención a las Personas con Discapacidad. El eje central de la reunión fue la programación de actividades para cumplir con el Objetivo Prioritario N°3 de la Política Nacional Multisectorial en Discapacidad.
Uno de los principales temas de la reunión se centró en analizar la situación actual de la atención a personas con discapacidad y se identificó que actualmente en la región Arequipa se tiene la necesidad de fortalecer la articulación interinstitucional y superar limitaciones en recursos financieros, así como la falta de médicos certificadores y capacitados para evaluar, calificar y emitir el Certificado de Discapacidad. Otras falencias identificadas están relacionadas a algunas deficiencias en los sistemas de registro y seguimiento de casos.
Luego del diagnóstico respectivo, se acordaron compromisos concretos para la elaboración e implementación de un Plan Regional en Salud que incluye una capacitación presencial para médicos certificadores y generales, y capacitaciones virtuales para el personal de salud y administrativo de las redes de salud de la región. En estos encuentros se darán a conocer información sobre las Políticas Multisectoriales en Discapacidad.
Además, se planificó realizar campañas de detección temprana de discapacidad en menores de 5 años y seguimiento a los servicios de habilitación y rehabilitación. Finalmente, en busca de una verdadera articulación comunitaria, se programó otras capacitaciones dirigidas a los agentes comunitarios de las redes de salud, para abordar temas de atención, prevención y rehabilitación a las personas con discapacidad, así como la gestión para la adquisición de equipos biomecánicos que respondan a las necesidades de los usuarios.
El gerente de Desarrollo e Inclusión Social, destacó la importancia de trabajar de manera conjunta y permanente, priorizando una atención integral que aborde no solo la salud, sino también la inclusión social y el acompañamiento a las personas con discapacidad y sus familias.
El encuentro fue presidido por el gerente de Desarrollo e Inclusión Social, Mg. José Fernando Isuiza Prado, y contó con la participación de la coordinadora regional de PCD-Salud, Lic. Elizabeth Laime Huaman, así como del equipo técnico de la Unidad Funcional de Atención a las Personas con Discapacidad. El eje central de la reunión fue la programación de actividades para cumplir con el Objetivo Prioritario N°3 de la Política Nacional Multisectorial en Discapacidad.
Uno de los principales temas de la reunión se centró en analizar la situación actual de la atención a personas con discapacidad y se identificó que actualmente en la región Arequipa se tiene la necesidad de fortalecer la articulación interinstitucional y superar limitaciones en recursos financieros, así como la falta de médicos certificadores y capacitados para evaluar, calificar y emitir el Certificado de Discapacidad. Otras falencias identificadas están relacionadas a algunas deficiencias en los sistemas de registro y seguimiento de casos.
Luego del diagnóstico respectivo, se acordaron compromisos concretos para la elaboración e implementación de un Plan Regional en Salud que incluye una capacitación presencial para médicos certificadores y generales, y capacitaciones virtuales para el personal de salud y administrativo de las redes de salud de la región. En estos encuentros se darán a conocer información sobre las Políticas Multisectoriales en Discapacidad.
Además, se planificó realizar campañas de detección temprana de discapacidad en menores de 5 años y seguimiento a los servicios de habilitación y rehabilitación. Finalmente, en busca de una verdadera articulación comunitaria, se programó otras capacitaciones dirigidas a los agentes comunitarios de las redes de salud, para abordar temas de atención, prevención y rehabilitación a las personas con discapacidad, así como la gestión para la adquisición de equipos biomecánicos que respondan a las necesidades de los usuarios.
El gerente de Desarrollo e Inclusión Social, destacó la importancia de trabajar de manera conjunta y permanente, priorizando una atención integral que aborde no solo la salud, sino también la inclusión social y el acompañamiento a las personas con discapacidad y sus familias.