Oficina de Gestión de Servicios de Salud Alto Huallaga

Promover la progresión y el desarrollo de la carrera, mediante promoción al nivel inmediato superior de su respectivo cargo conservando su línea de carrera través de concurso Interno de ascenso cuatro (04) plazas para cobertura las plazas, vacantes de técnicos asistenciales y administrativos, consignadas en el Cuadro de Asignación Provisional CAP-P y Presupuesto Analítico de Personal - PAP, para asumir funciones de acuerdo al nivel remunerativo al que postula y se adjudica.