Municipalidad Distrital de Zaña

El titulo VII del Libro I del Reglamento General de la Ley Nº 30057, aprobado con Decreto Supremo Nº040-2014-PCM, precisa cuales son los instrumentos de gestión, los cuales deberán ser elaborados por la Oficina de Recursos Humanos de las entidades públicas, entre los cuales se encuentra el Reglamento Interno de los Servidores Civiles - RIS, cuya finalidad es establecer condiciones en las cuales debe desarrollarse el servicio civil en la entidad, señalando los derechos y obligaciones del servidor civil y la entidad pública, así como las sanciones en caso de incumplimiento; debiendo ponerse a disposición de cada servidor civil al momento de su Ingreso o de la aprobación del referido Reglamento, lo que ocurra primero.

Estando a los fundamentos expuestos en la parte considerativa y en uso de las facultades conferidas por el numeral 6 del artículo 20 de la Ley Nº27972, Ley Orgánica de Municipalidades

Se Resuelve Aprobar el REGLAMENTO INTERNO DE LOS SERVIDORES CIVILES (RIS) DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE ZAÑA, el miso que como anexo forma parte integrante de la presente resolución.