Plan Estrategico Institucional - PEI - 2026 - 2030
Documento de Gestión
3 de octubre de 2025
En el marco de las disposiciones legales y metodoldgicas establecidas per el Centro Nacional de Planeamiento Estrategico (CEPLAN) y ante la necesidad de contarcon un instrumento de gestion que oriente la planificacibn institucional en el corto y mediano plazo, la Municipalidad Distrital de Layo elabora su Plan Estrategico Institucional (PEI) 2026-2030. Este documento define los Objetivos Estrategicos Institucionales (OEI) y las Acciones Estrategicas Institucionales (AEI), orientadas al cierre de brechas en cobertura, calidad y satisfaccion de los servicios municipales.
El Plan Estrategico Institucional de la Municipalidad Distrital de Layo se desarrolla en el marco de la Directiva N° 001-2024 - CEPLAN/PCD - Directiva General de Planeamiento Estrategico, la cual establece las fases del ciclo de planeamiento estrategico aplicables a todos los niveles de gobierno. Asimismo, se han seguido las pautas metodoldgicas de la Guia para el Planeamiento Institucional, actualizada mediante la Resolucidn de Presidencia de Consejo Directive N° 0055-2024-CEPLAN/PCD, y de la Guia para la Elaboracidn de Indicadores de Politicas Nacionales y Planes Estrategicos, actualizada por la Resolucidn de Presidencia de Consejo Directive N° 0046-2024/CEPLAN/PCD.
El presente documento se ha elaborado de manera articulada con las Politicas de Estado, el Plan Estrategico de Desarrollo Nacional (PEDN) al 2050, la Vision del Peru al 2050, las Politicas Nacionales, asi como con el Plan de Desarrollo Concertado del distrito de Layo al 2040, aprobado segun Ordenanza Municipal N’ 002-2025-MDL/A. Su formulacidn ha implicado un proceso participative y coordinado entre el Grupo de Trabajo y el Equipo Tecnico en Planeamiento Estrategico, mediante reuniones en las que se identificaron diferentes enfoques, opciones y necesidades institucionales.
Este documento contiene la definicion de la situacion futura deseada que establece la situacion que se desea alcanzar, guiadas por el analisls de las brechas de cobertura y calidad de los bienes, servicios o regulaciones, asi como de las soluciones identificadas para abordar los problemas y causas que limitan dicha entrega. De igual forma, establece la mision institucional, como una reflexion critica sobre la razon de ser de la entidad pensada en las particularidades de la poblacion y la realidad territorial del distrito de Layo.
El Plan Estrategico Institucional de la Municipalidad Distrital de Layo se desarrolla en el marco de la Directiva N° 001-2024 - CEPLAN/PCD - Directiva General de Planeamiento Estrategico, la cual establece las fases del ciclo de planeamiento estrategico aplicables a todos los niveles de gobierno. Asimismo, se han seguido las pautas metodoldgicas de la Guia para el Planeamiento Institucional, actualizada mediante la Resolucidn de Presidencia de Consejo Directive N° 0055-2024-CEPLAN/PCD, y de la Guia para la Elaboracidn de Indicadores de Politicas Nacionales y Planes Estrategicos, actualizada por la Resolucidn de Presidencia de Consejo Directive N° 0046-2024/CEPLAN/PCD.
El presente documento se ha elaborado de manera articulada con las Politicas de Estado, el Plan Estrategico de Desarrollo Nacional (PEDN) al 2050, la Vision del Peru al 2050, las Politicas Nacionales, asi como con el Plan de Desarrollo Concertado del distrito de Layo al 2040, aprobado segun Ordenanza Municipal N’ 002-2025-MDL/A. Su formulacidn ha implicado un proceso participative y coordinado entre el Grupo de Trabajo y el Equipo Tecnico en Planeamiento Estrategico, mediante reuniones en las que se identificaron diferentes enfoques, opciones y necesidades institucionales.
Este documento contiene la definicion de la situacion futura deseada que establece la situacion que se desea alcanzar, guiadas por el analisls de las brechas de cobertura y calidad de los bienes, servicios o regulaciones, asi como de las soluciones identificadas para abordar los problemas y causas que limitan dicha entrega. De igual forma, establece la mision institucional, como una reflexion critica sobre la razon de ser de la entidad pensada en las particularidades de la poblacion y la realidad territorial del distrito de Layo.
