Escuela de Líderes empodera a 65 adolescentes con claves sobre derechos laborales y erradicación del trabajo infantil

La Municipalidad Provincial de Coronel Portillo está invirtiendo en el futuro de nuestra región, y lo hace a través de la Escuela de Líderes. Este espacio vital está formando a sesenta y cinco adolescentes, ¡sí, 65 futuros líderes!

Este último sábado, la Escuela de Líderes vivió su segunda jornada de capacitación, y el tema central fue crucial: los derechos laborales de los adolescentes y la Ley Contra el Trabajo Infantil. La abogada Paola Zevallos Estrella, jefa de la Demuna, fue la encargada de impartir este valioso conocimiento.

Ella nos explicó que, en esta segunda sesión, los chicos y chicas del CCONNA y de la Escuela de Líderes abordaron el tema del trabajo infantil forzoso. Aprendieron que la edad mínima para trabajar es a partir de los 14 años, siempre y cuando se realicen trabajos permitidos y se cumplan con los requisitos establecidos por la división de trabajo. Es fundamental recordar que existen trabajos NO permitidos, aquellos que ponen en peligro la integridad física y emocional de nuestros niños y adolescentes. Son los trabajos forzosos que debemos erradicar, mencionó.

La abogada Zevallos también destacó el rol de la SUNAFIL, la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral, que supervisa, corrige y sanciona los trabajos pesados o que no cumplen con la normativa.

Los adolescentes demostraron un increíble nivel de participación. Como bien dijo Matías López Chávez, de la I.E. Comercio, quien asistía por primera vez: "Entendí sobre las funciones de la SUNAFIL, sobre los trabajos infantiles, algunos que son aceptados y otros que no. También entendimos cómo presentar para ir a trabajar en una empresa que sea aceptable, que no arriesgue nuestras vidas, nuestra salud mental y psicológica."

Leonardo Valentín, de la Institución Educativa Nuestra Señora De Guadalupe, compartió: "Hoy aprendí del trabajo infantil, que existen ciertas cosas que están permitidas y ciertos requerimientos que requieren autorización para poder trabajar."

Y Ximena Mori, representante del CCONNA, expresó su emoción: "Es la primera vez que estoy participando en la escuela de líderes, en esta sesión aprendí sobre SUNAFIL, que es un encargado de verificar los trabajos de los niños, adolescentes. A partir de qué edad están permitido los trabajos en adolescentes. Que se debe pedir autorización a gerencia de trabajo y cumplir con los requisitos. Me siento muy emocionada y agradecer a todos."

Estos chicos, algunos incluso desde los 7 u 11 años, se están formando hoy como los líderes actuales y los futuros gobernantes de nuestra querida región de Ucayali. ¡Un aplauso para la Escuela de Líderes y para estos adolescentes que están construyendo un futuro mejor.