Ingreso De 50 Nuevos Obreros No Incrementará Planilla
Nota de prensa6 de febrero de 2013 - 12:00 a. m.
Gerente de Recursos Humanos de MPCH
INGRESO DE 50 NUEVOS OBREROS NO INCREMENTARÃ PLANILLA
*Trabajadores ingresarán por herencia laboral según pacto colectivo, remarca funcionario
 Cincuenta nuevos trabajadores para el Ãrea de Limpieza Pública ingresarán con carácter de personal permanente a la Municipalidad Provincial de Chiclayo por concepto de herencia laboral en cumplimiento del pacto colectivo vigente del Sindicato de Obreros de la Comuna.
La incorporación del medio centenar de trabajadores no significará incremento del costo de la planilla como se está comentando, sino que decrecerá debido a que cada obrero percibirá una remuneración de acuerdo con una escala remunerativa sin embargo, el promedio a ganar por cada uno de estos servidores será de S/. 750 nuevos soles, aproximadamente.
El gerente de Recursos Humanos de la MPCh, Guillermo Valiente Salazar, precisó que son plazas que están presupuestadas y corresponden a trabajadores que cesaron en la municipalidad por lÃmite legal de edad o de servicio, o fallecimiento.
Al incorporar este personal sólo damos cumplimiento a lo que señala la ley, dentro de la autonomÃa administrativa y económica que gozan las municipalidades pueden celebrar acuerdos vinculantes, como son los pactos colectivos, remarcó el Gerente de Recursos Humanos.
En la actualidad el Municipio cuenta con 1300 trabajadores entre empleados y obreros con carácter de permanente, pero dada la necesidad de servicios en algunas áreas importantes se está requiriendo nuevo personal mediante concursos CAS como sucede en ProcuradurÃa, Informática y Comunicaciones, entre otras.