Resolución de Alcaldía N.° 1232-2019-MPCH-A

4 de diciembre de 2019

ARTICULO PRIMERO.- CREAR la Oficina de Integridad Institucional y Lucha Contra la Corrupción, como Unidad Funcional dependiente de la Alcaldí;a de la Municipalidad Provincial de Chiclayo. ;
;
ARTICULO SEGUNDO.- ENCARGAR, a la Unidad Funcional de Integridad Institucional y Lucha Contra la Corrupción el cumplimiento de las funciones contempladas en el numeral N°; 2.1 del Articulo 2°; del Reglamento del Decreto Legislativo N°; 1327, aprobado por Decreto Supremo N°; 010-2017-JUS.
;
;Adicionalmente, ejercera las siguientes funciones generales:
;
-Proponer el Plan Anticorrupción de su entidad.
-Apoyar a los servidores pú;blicos en la identificación de riesgos de integridad y de corrupción y asesorar a las unidades en la selección de controles efectivos y eficientes.
-Liderar la incorporación de medidas de integridad en los planes de la entidad pú;blica.
-Participar en los Comites de Control Interno y contribuir desde ahi al monitoreo conjunto del control interno. ;
-Comunicar en materia de integridad poblica tanto al interno, a todos los empleados, como al externo, a las partes interesadas y los usuarios de los servicios de la institución. Esto incluye la comunicación sobre los avances en la implementación del modelo de integridad a nivel de la entidad y los resultados de las evaluaciones.
-Sensibilizar a los servidores pú;blicos en materia de integridad pUblica y recordarles sus obligaciones.
-Orientar y asesorar a los servidores civiles sobre dudas, dilemas eticos, situaciones de conflictos de interes, con respecto a canales de denuncias y medidas de protección ; existentes y otros aspectos de politicas de integridad.
-Monitorear, con apoyo de la Secretaria de Integridad Pú;blica, la implementación del modelo de integridad institucional.
-Vigilar el cumplimiento de los procesos de denuncias y de la aplicación de medidas de protección. Esto incluye asegurar que las unidades responsables de la recepción de denuncias, de la investigación y de la sanción tengan el personal adecuado y realicen sus funciones con celeridad y oportunidad.
-Recolectar informacion sobre denuncias y sanciones como fuente de informacion para enfocar mejor sus medidas preventivas, por ejemplo, concentrar ciertas actividades de capacitación o comunicación a áreas o procesos que generaron más denuncias que otras.
-Supervisar y evaluar las actividades y acciones de integridad y lucha contra la corrupción, asi como reportar peri6dicamente los avances a la Alcaldí;a.
;
ARTICULO TERCERO.- DISPONER, a la Gerencia de Administracion y Finanzas y Gerencia de Recursos Humanos realice las acciones destinadas a la implementación de la Unidad Funcional de Integridad Institucional y Lucha Contra la Corrupción, en el plazo de treinta (30) dias hábiles, contados a partir de la publicación de la presente Resolución en el Portal Institucional de la Municipalidad Provincial de Chiclayo (www.munichiclayo.gob.pe). ;
;
ARTICULO CUARTO.- ENCARGAR, al ECON. SEGUNDO ERNESTO BOCANEGRA CAMPOS, las funciones de coordinacion de la Unidad Funcional de Integridad Institucional y Lucha Contra la Corrupcion, en tanto se establezca o designe al responsable a cargo de dicha Unidad Funcional.
;
ARTICULO QUINTO.- DISPONER, a la Sub Gerencia de Secretaria General la distribución de la presente Resolución y a la Gerencia de Tecnologí;a de la Información y Estadí;stica su publicación en el Portal Institucional de la Municipalidad Provincial de Chiclayo (www.munichiclayo.gob.pe) y en el Portal Web del Estado Peruano (www.perii.gob.pe). ;
Vista preliminar de documento RA N° 1232-2019-MPCH-AJy99e

RA N° 1232-2019-MPCH-AJy99e

PDF
84.6 KB