MTPE: Huelga en Migraciones quedó sin efecto tras acuerdo entre trabajadores y la institución
Nota de prensa
27 de julio de 2024 - 8:30 a. m.
La huelga convocada para el día de hoy, sábado 27, por el Sindicato Nacional de Trabajadores CAS de la Superintendencia Nacional de Migraciones quedó sin efecto luego de que se llegara a un acuerdo con la institución tras reunión extraproceso convocada por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, a través de la Dirección de Prevención y Solución de Conflictos Laborales y Responsabilidad Social Empresarial Laboral de la Dirección General de Trabajo.
Las partes acordaron -entre otros puntos- la conformación de una mesa informativa laboral la cual estará integrante por 3 representantes de la entidad y 3 del sindicato, que serán convocadas la última semana de cada mes y en la que se abordarán los temas relativos al plazo de huelga.
El 9 de agosto, la Superintendencia dará una solución definitiva respecto a la movilidad (ida y vuelta) de los trabajadores que laboran en Carancas. En tanto, se les brindará los viáticos y ajustes correspondientes para mejor desempeño de sus funciones.
Ambas partes decidieron que sobre la entrega de la indumentaria de trabajo -consignada como cláusula quinta del convenio colectivo 2023 y que se encuentra vigente- será entregada, como máximo, la primera semana de octubre de 2024.
Las partes también alcanzaron acuerdos respecto a la oficina sindical y el tópico de atención médica, y acordaron priorizar el diálogo ante cualquier problemática laboral que se presente.
Finalmente, a solicitud de las partes, la Autoridad Administrativa de Trabajo las citó a una nueva reunión de extraproceso, el 3 de setiembre, a fin de dar seguimiento a los acuerdos.
Las partes acordaron -entre otros puntos- la conformación de una mesa informativa laboral la cual estará integrante por 3 representantes de la entidad y 3 del sindicato, que serán convocadas la última semana de cada mes y en la que se abordarán los temas relativos al plazo de huelga.
El 9 de agosto, la Superintendencia dará una solución definitiva respecto a la movilidad (ida y vuelta) de los trabajadores que laboran en Carancas. En tanto, se les brindará los viáticos y ajustes correspondientes para mejor desempeño de sus funciones.
Ambas partes decidieron que sobre la entrega de la indumentaria de trabajo -consignada como cláusula quinta del convenio colectivo 2023 y que se encuentra vigente- será entregada, como máximo, la primera semana de octubre de 2024.
Las partes también alcanzaron acuerdos respecto a la oficina sindical y el tópico de atención médica, y acordaron priorizar el diálogo ante cualquier problemática laboral que se presente.
Finalmente, a solicitud de las partes, la Autoridad Administrativa de Trabajo las citó a una nueva reunión de extraproceso, el 3 de setiembre, a fin de dar seguimiento a los acuerdos.