Con la participación del MTPE, Provías Descentralizado y sindicato logran acuerdo que pone fin a diferencias
Nota de prensa
31 de mayo de 2024 - 5:49 p. m.
Con la participación del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), el Proyecto Especial de Infraestructura de Transporte Descentralizado – Provías Descentralizado y el Sindicato Único de Trabajadores, integrado por 300 afiliados, firmaron un convenio que pone fin a la etapa de conciliación y resuelve sus diferencias.
Entre los acuerdos, figura que todo incremento remunerativo tendrá incidencia en las gratificaciones y CTS.
Asimismo, Provías se compromete a adecuar a los servidores según el Manual de Clasificador de Cargos – MCC vigente, aprobado por Resolución Directoral n. ° 0426-2022-MTC/21.
Con la firma del acuerdo referido al convenio colectivo 2024 – 2025, las partes dieron por agotada la etapa de conciliación convocada por la Dirección de Prevención y Solución de Conflictos Laborales y Responsabilidad Social Empresarial Laboral (DPSCLRSEL) de la Dirección General de Trabajo del MTPE.
Acuerdos en Municipalidad Distrital de Supe Puerto
De otro lado, gracias a la asistencia técnica que brindó el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo a través de la DPSCLRSEL, a la Dirección Regional de Trabajo del Gobierno Regional de Lima, los representantes de la Municipalidad Distrital de Supe Puerto y el Sindicato de Trabajadores firmaron un convenio que reconoce la labor sindical.
En ese sentido, la Municipalidad de Supe Puerto otorgará al sindicato una licencia de 120 días por año, previa presentación de la solicitud con 24 horas de anticipación y adjuntando los documentos sustentatorios. También otorgará licencia permanente, con goce de haber a todo trabajador afiliado al Sitramob Supe Puerto.
El acta suscrita contiene una cláusula de buena fe y otra de solución de controversias. En este último caso, se someten a la competencia arbitral del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo y/o al centro de arbitraje que corresponda conforme a ley.