Pluspetrol Perú Corporation S. A. y Sindicato Unitario de Trabajadores suscriben convenio en trato directo

Afiliados al Sindicato Unitario de Trabajadores de Pluspetrol Perú Corporation S. A.  y la empresa firmaron un convenio, en trato directo, que tendrá una vigencia de dos años, desde el 8 de julio de 2023 hasta el día 7 de julio de 2025.

 

Fue tras haber sostenido 11 reuniones de extraproceso, en el que se invirtieron 38 horas de trabajo. Dichas citas fueron convocadas por la Dirección de Prevención y Solución de Conflictos Laborales y Responsabilidad Social Empresarial Laboral (DPSCLRSEL) del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE). 

 

Según el acuerdo suscrito, la empresa seguirá otorgando los beneficios concedidos por convenios colectivos, así como la licencia sindical.

 

Se trata de la capacitación del personal, estudios de ergonomía en las islas de despacho - Pisco, punto de dispensa de alimentos en la sala de televisión del campamento Malvinas, puntos de conexión a internet, ropa de trabajo, mantenimiento y señalización de caminos y senderos, entre otros.

 

Cabe indicar que el Sindicato Unitario de Trabajadores de Pluspetrol Perú Corporation S. A. mediante una carta agradeció al MTPE por “el acompañamiento y mediación del equipo de especialistas, por lo cual fue posible resolver de manera constructiva las diferencias que manteníamos y llegar a un acuerdo que beneficia tanto a la empresa como a los trabajadores en general”. 

“Hoy contamos con un convenio equilibrado que aporta estabilidad laboral en el tiempo. Esto nos permitirá desarrollar nuestra actividad productiva con previsibilidad y armonía” añadieron en su misiva.