MTPE ofrece servicios de conciliación y extraproceso ante conflictos laborales
Nota de prensaTambién cuenta con el Sistema de Alerta Temprana para reportar y dar información sobre los posibles conflictos laborales colectivos.
Fotos: Oficina de Comunicación e Imagen Institucional
15 de marzo de 2021 - 6:25 p. m.
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) ofrece a las organizaciones sindicales y a los empleadores, la posibilidad de resolver los conflictos laborales colectivos a través de los mecanismos alternativos de resolución de conflictos, conocidos como MARCs, mediante los cuales las partes buscan la solución de la manera más rápida, mediante el diálogo.
Para ello, la Dirección de Prevención y Solución de Conflictos Laborales y Responsabilidad Social Empresarial Laboral (DPSCLRSEL) de la Dirección General de Trabajo, brinda los servicios de reuniones de conciliación, extraproceso así como las reuniones informativas.
En las reuniones de conciliación y extraproceso, con el apoyo de la Autoridad Administrativa de Trabajo, las partes (empresa y sindicato) pueden solucionar la problemática con la firma de un acta de acuerdo o convenio colectivo.
El MTPE también cuenta con el Sistema de Alerta Temprana, plataforma virtual que permite a las Direcciones y/o Gerencias Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo, a nivel nacional, reportar y actualizar de forma preventiva los posibles conflictos laborales colectivos.
Al contar con información oportuna, la Autoridad Administrativa de Trabajo puede tomar acciones para reducir el impacto o efecto como pérdidas económicas, que afectan a los involucrados evitando que se dañen las relaciones laborales y el buen clima laboral.
Además de ello, el SAT brinda información a los estudiantes, investigadores, gobiernos locales y regionales así como público en general sobre el estado, sector económico, causas, entre otros, de los conflictos laborales colectivos.
Los servicios de reuniones informativas, conciliación y extraproceso y los de información que brinda el Sistema de Alerta Temprana pueden ser requeridos a través del Formulario Virtual de Mesa de Partes.
De esta manera, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo está comprometido en transformar positivamente los conflictos laborales y generar un cambio real en las actitudes y comportamientos de los actores sociales para alcanzar la paz laboral.
Para ello, la Dirección de Prevención y Solución de Conflictos Laborales y Responsabilidad Social Empresarial Laboral (DPSCLRSEL) de la Dirección General de Trabajo, brinda los servicios de reuniones de conciliación, extraproceso así como las reuniones informativas.
En las reuniones de conciliación y extraproceso, con el apoyo de la Autoridad Administrativa de Trabajo, las partes (empresa y sindicato) pueden solucionar la problemática con la firma de un acta de acuerdo o convenio colectivo.
El MTPE también cuenta con el Sistema de Alerta Temprana, plataforma virtual que permite a las Direcciones y/o Gerencias Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo, a nivel nacional, reportar y actualizar de forma preventiva los posibles conflictos laborales colectivos.
Al contar con información oportuna, la Autoridad Administrativa de Trabajo puede tomar acciones para reducir el impacto o efecto como pérdidas económicas, que afectan a los involucrados evitando que se dañen las relaciones laborales y el buen clima laboral.
Además de ello, el SAT brinda información a los estudiantes, investigadores, gobiernos locales y regionales así como público en general sobre el estado, sector económico, causas, entre otros, de los conflictos laborales colectivos.
Los servicios de reuniones informativas, conciliación y extraproceso y los de información que brinda el Sistema de Alerta Temprana pueden ser requeridos a través del Formulario Virtual de Mesa de Partes.
De esta manera, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo está comprometido en transformar positivamente los conflictos laborales y generar un cambio real en las actitudes y comportamientos de los actores sociales para alcanzar la paz laboral.