Gobierno se reunió con trabajadores y empleadores para analizar propuestas al reglamento de la Ley N°31110
Nota de prensaSe recibió el aporte de más de 60 personas naturales y jurídicas, incluyendo a organizaciones sindicales, asociaciones de trabajadores, gremios empresariales, cámaras de comercio e incluso la OIT.
30 de enero de 2021 - 2:38 p. m.
En aras de garantizar el diálogo social permanente, y siguiendo la ruta trazada en las reuniones previas, el Poder Ejecutivo convocó a los representantes de las organizaciones de trabajadores y empleadores agroindustriales más representativas, a fin de intercambiar opiniones sobre los aspectos técnicos de la propuesta reglamentaria de la Ley N° 31110, norma del Régimen Laboral Agrario y de Incentivos para el Sector Agrario y Riego, Agroexportador y Agroindustrial, que viene elaborando el gobierno.
Para este objetivo se desarrollaron dos días de reuniones, de doble jornada, con el objetivo
específico de abordar conjuntamente los aspectos que son materia del reglamento de la citada norma, entre los cuales se trataron las reglas bajo las cuales los interlocutores colectivos podrán pactar condiciones laborales de acuerdo con su ámbito y representatividad, además de las condiciones mínimas de trabajo que se deben respetar en el marco del trabajo agrario.
Participaron representantes de los trabajadores del sector agrario del país, que enviaron sus aportes para la evaluación técnica del proyecto de reglamento, representantes de las organizaciones empresariales vinculadas al agro, ganadería, avicultura, sociedad civil y la Organización Internacional del Trabajo.
En su momento, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) estableció como parte del proceso de elaboración de la reglamentación de la Ley N° 31110, y en aras de promover una participación amplia y transparente de la ciudadanía en general, y de los actores sociales directamente implicados, en particular, dos etapas participativas de recojo de propuestas.
El plan de trabajo y cronograma de cada una de ellas se publicaron en el portal web.
De acuerdo al plan de trabajo y cronograma definidos, se han venido llevando a cabo reuniones virtuales de validación de aportes con aquellas organizaciones que enviaron propuestas.
A la fecha se han recibido aportes de más de 60 personas naturales y jurídicas, incluyendo a organizaciones sindicales, asociaciones de trabajadores, gremios empresariales, cámaras de comercio e inclusive de la propia Organización Internacional del Trabajo – OIT.
Para este objetivo se desarrollaron dos días de reuniones, de doble jornada, con el objetivo
específico de abordar conjuntamente los aspectos que son materia del reglamento de la citada norma, entre los cuales se trataron las reglas bajo las cuales los interlocutores colectivos podrán pactar condiciones laborales de acuerdo con su ámbito y representatividad, además de las condiciones mínimas de trabajo que se deben respetar en el marco del trabajo agrario.
Participaron representantes de los trabajadores del sector agrario del país, que enviaron sus aportes para la evaluación técnica del proyecto de reglamento, representantes de las organizaciones empresariales vinculadas al agro, ganadería, avicultura, sociedad civil y la Organización Internacional del Trabajo.
En su momento, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) estableció como parte del proceso de elaboración de la reglamentación de la Ley N° 31110, y en aras de promover una participación amplia y transparente de la ciudadanía en general, y de los actores sociales directamente implicados, en particular, dos etapas participativas de recojo de propuestas.
El plan de trabajo y cronograma de cada una de ellas se publicaron en el portal web.
De acuerdo al plan de trabajo y cronograma definidos, se han venido llevando a cabo reuniones virtuales de validación de aportes con aquellas organizaciones que enviaron propuestas.
A la fecha se han recibido aportes de más de 60 personas naturales y jurídicas, incluyendo a organizaciones sindicales, asociaciones de trabajadores, gremios empresariales, cámaras de comercio e inclusive de la propia Organización Internacional del Trabajo – OIT.