Ministro Daniel Maurate desde región San Martín: “El MTPE busca más alianzas con empresarios para la capacitación del capital humano

Durante el Encuentro Empresarial “Trabajando por el Capital Humano”, en la región San Martín, el ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Daniel Maurate Romero, afirmó que su gestión está abocada a generar más alianzas con el sector empresarial para trabajar juntos en la capacitación del capital humano, a fin de mejorar la productividad de las empresas y enfrentar la pobreza y pobreza extrema.

Afirmó, por ejemplo, que pueden participar en el programa Jóvenes Productivos, a través del cual las empresas plantean qué tipo de personal requieren, luego el MTPE selecciona a un grupo de jóvenes a los que capacita a través de entidades especializadas, como SENATI, la UNI, entre otras, para que luego ingresen a trabajar a la compañía que lo requirió.

“Tenemos casi 40 empresas que trabajan con nosotros en esta educación dual. Cubrimos el 100 % de la capacitación, que se hace en las mismas empresas solicitantes, las que al final ganan porque se ahorran el proceso de inducción o capacitación y luego contratan al personal capacitado”, explicó.

El ministro Daniel Maurate también indicó que el sector a su cargo promueve el concurso ACTÍVA-T, de FONDOEMPLEO, cuyo objetivo es financiar proyectos que promuevan la capacitación para la inserción y reconversión laboral, así como la promoción y fortalecimiento de emprendimientos, a fin de contribuir al acceso a empleo decente o mejora de los ingresos formales.

Afirmó que este concurso premiará con S/ 1 millón las ideas, proyectos en capacitación, para los emprendimientos o el autoempleo, por ejemplo. “Todos pueden participar, el gobierno regional, las comunidades que elaboran productos en base al cacao o el café, las cuales podrán ser financiadas a través de este Fondo”, agregó.

“Ustedes como empresarios saben hacerlo, porque como siempre lo digo: si los empresarios participan nos ayudan a generar empleo en lugares donde hay informalidad. Si como empresas crecen, mejoran su productividad y generan más espacios laborales”, apuntó.

El titular del MTPE también explicó a los empresarios de San Martín la campaña “Por Más Empresas Inclusivas”, que lleva a cabo su gestión, con el propósito de incluir a las personas con discapacidad en el mercado laboral. Explicó que, a través de esta actividad se busca sensibilizar a las empresas sobre el valor de sus habilidades y capacidades.

La campaña “Por Más Empresas Inclusivas” viene recorriendo el país difundiendo los testimonios de trabajadores con discapacidad como Claudio Vásquez, supervisor del área de producción de la empresa Cerámicos Dett de Rioja, quien es un ejemplo de perseverancia y esfuerzo.

“Tengo el brazo inmóvil, pero eso es un reto para superarme. Me siento feliz por la confianza y oportunidad que tengo. Con mi trabajo ayudo a mis hijos en sus estudios. La discapacidad es algo que se puede superar. A las empresas les recomiendo que confíen en las personas con discapacidad, porque podemos responder con trabajo de calidad”, indicó Claudio en video trasmitido en la actividad.

Por su parte, el vicedecano del Colegio de Ingenieros de San Martín, Gilber Escudero Saavedra, señaló que el Colegio participará en el concurso ACTÍVA-T, con proyectos que apoyen la empleabilidad de jóvenes y adultos que requieren de una oportunidad para ingresar al mercado laboral.

En el Encuentro Empresarial también participaron Cristina Torres Palomino, directora de Promoción Laboral para Personas con Discapacidad del MTPE; Marcos Deza Guzmán, director ejecutivo de FONDOEMPLEO; José Samamé Mendoza, responsable del área de Proyectos de FONDOEMPLEO; Erick Arévalo, director regional de Trabajo y Promoción del Empleo; Eldina Arévalo Silva, gerenta regional de Desarrollo Social; entre otros funcionarios del MTPE y de la región San Martín.