Resolución N.° 000622-2022-JUS/TTAIP-PRIMERA SALA
22 de marzo de 2022
VISTO el Expediente de Apelación Nº 00362-2022-JUS/TTAIP de fecha 14 de febrero de 2022, interpuesto por JOEL CHRISTIAN OSORIO LIMACHE contra la denegatoria por silencio administrativo negativo de la solicitud de acceso a la información pública presentada ante la CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA con fecha 24 de enero de 2022.
Con fecha 24 de enero de 2022, en ejercicio del derecho de acceso a la información pública, el recurrente solicitó que se le otorgue por correo electrónico “copia en digital y por este medio de la evaluación de conocimiento y de aptitud del Proceso de selección bajo la modalidad de Contratación Administrativa de Servicios de los siguientes: CAS N° 969 al 994-2020-CG, CAS N° 151 al 969-2020-CG y CAS N° 069 al 150-2020 CG”.
Con fecha 14 de febrero de 2022, el recurrente presentó ante esta instancia el recurso de apelación materia de análisis en aplicación del silencio administrativo negativo por considerar denegada la información al no mediar respuesta a la solicitud.
Con fecha 16 de marzo de 2022, la entidad remite a esta instancia el Oficio N° 000038-2022-CG/INAIP adjuntando el recurso de apelación presentado por el recurrente ante aquella con fecha 14 de febrero de 2022, en los mismos términos que fueron presentados ante esta instancia.
Mediante la Resolución 000463-2022-JUS/TTAIP-PRIMERA SALA de fecha 8 de marzo de 20221 , se admitió a trámite el citado recurso de apelación y se requirió a la entidad la formulación de sus descargos y la remisión del expediente administrativo generado para la atención de la solicitud de acceso a la información pública; los cuales fueron presentados el 17 de marzo de 2022 señalando que mediante el Memorando N° 00220-2022-CG/POLDEH de fecha 14 de febrero de 2022, la Subgerencia de Políticas y Desarrollo Humano informó que no se llevó a cabo evaluación de aptitud de postulantes en el proceso de selección CAS N° 069 al 150- 2020-CG denegando dicho extremo debido a su inexistencia, otorgando las evaluaciones de conocimientos aplicados en los procesos de selección CAS N° 069 al 150-2020-CG y las evaluaciones de conocimientos y aptitud aplicados en los procesos de selección CAS N° 151 al 994 2020-CG, información que remitió al correo electrónico del recurrente con fechas 15 de febrero y 16 de marzo de 2022, por lo que alega se ha producido la sustracción de la materia.
Con fecha 24 de enero de 2022, en ejercicio del derecho de acceso a la información pública, el recurrente solicitó que se le otorgue por correo electrónico “copia en digital y por este medio de la evaluación de conocimiento y de aptitud del Proceso de selección bajo la modalidad de Contratación Administrativa de Servicios de los siguientes: CAS N° 969 al 994-2020-CG, CAS N° 151 al 969-2020-CG y CAS N° 069 al 150-2020 CG”.
Con fecha 14 de febrero de 2022, el recurrente presentó ante esta instancia el recurso de apelación materia de análisis en aplicación del silencio administrativo negativo por considerar denegada la información al no mediar respuesta a la solicitud.
Con fecha 16 de marzo de 2022, la entidad remite a esta instancia el Oficio N° 000038-2022-CG/INAIP adjuntando el recurso de apelación presentado por el recurrente ante aquella con fecha 14 de febrero de 2022, en los mismos términos que fueron presentados ante esta instancia.
Mediante la Resolución 000463-2022-JUS/TTAIP-PRIMERA SALA de fecha 8 de marzo de 20221 , se admitió a trámite el citado recurso de apelación y se requirió a la entidad la formulación de sus descargos y la remisión del expediente administrativo generado para la atención de la solicitud de acceso a la información pública; los cuales fueron presentados el 17 de marzo de 2022 señalando que mediante el Memorando N° 00220-2022-CG/POLDEH de fecha 14 de febrero de 2022, la Subgerencia de Políticas y Desarrollo Humano informó que no se llevó a cabo evaluación de aptitud de postulantes en el proceso de selección CAS N° 069 al 150- 2020-CG denegando dicho extremo debido a su inexistencia, otorgando las evaluaciones de conocimientos aplicados en los procesos de selección CAS N° 069 al 150-2020-CG y las evaluaciones de conocimientos y aptitud aplicados en los procesos de selección CAS N° 151 al 994 2020-CG, información que remitió al correo electrónico del recurrente con fechas 15 de febrero y 16 de marzo de 2022, por lo que alega se ha producido la sustracción de la materia.
Esta norma pertenece al compendio Resoluciones de Fondo - Primera Sala
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