Ministerio de Justicia y Derechos Humanos

VISTO el Expediente de Apelación N° 01689-2021-JUS/TTAIP de fecha 20 de agosto de 2021, interpuesto por el SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE ZARUMILLA, representado por José Luis Lindao Jiménez, contra la denegatoria por silencio administrativo negativo de la solicitud de acceso a la información pública presentada ante la MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ZARUMILLA con fecha 4 de agosto de 2021, registrado con N° 3718.
Con fecha 4 de agosto de 2021, el sindicato recurrente solicitó a la entidad se remita su correo electrónico y copia simple de la siguiente información: “los documentales que originaron la designación de la Dra. Neiver Ruth Risco Mogollón como Sub Gerenta de Recursos Humanos y también Asesora Legal, incluido su Curriculum Vitae”.
Con fecha 20 de agosto de 2021 el sindicato recurrente interpuso el recurso de apelación materia de análisis, al considerar denegada su solicitud en aplicación del silencio administrativo negativo.
Mediante la Resolución N° 001913-2021-JUS/TTAIP-SEGUNDA SALA se admitió a trámite el referido recurso impugnatorio y se requirió a la entidad remitir el expediente administrativo y la formulación de sus descargos, sin que ésta haya presentado documentación alguna al vencimiento del plazo otorgado.