MIMP promueve la igualdad y la no violencia hacia la mujer en las empresas del país

Nota de prensa
• Certificación ha reconocido en sus tres ediciones anteriores a 28 compañías en total.

Fotos: MIMP

7 de diciembre de 2018 - 11:42 a. m.

El Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP) anuncia la cuarta edición de la Marca Certificación “Empresa segura, libre de violencia y discriminación contra la mujer”, con el objetivo de promover espacios laborales libres de agresiones.

“El MIMP reconoce a aquellas empresas que trabajan por lograr la igualdad entre hombre y mujeres, al interior de sus empresas, pero también un trabajo de prevención y erradicación de la violencia en la comunidad donde desarrollan sus actividades”, dijo la titular del MIMP, Ana María Mendieta Trefogli.

La iniciativa busca reconocer a las instituciones que contribuyen en reforzar la igualdad entre todos y todas, gestando ambientes de respeto con oportunidades tanto para hombres como para mujeres.

Este galardón que otorga el MIMP permitirá involucrar a nuevas empresas a nivel nacional en la lucha contra la violencia, sobre todo en las microempresas que son lideradas por mujeres.

Mencionó que en el 2017, el INEI precisó que el 65.4% de las mujeres en edad fértil son víctimas de violencia por parte de sus parejas y, de este porcentaje, solamente el 29% denuncia estos hechos. “Tenemos un 71% que no busca ayuda, no denuncia, y a las cuales no podemos proteger, por eso es importante que se involucren todas y todos”, dijo Mendieta Trefogli.

La marca motivará a las firmas de todo el país a incorporar mujeres en puestos de trabajo en los que antes, no se podían acceder con facilidad. Desde su creación en el año 2013, se ha reconocido a 28 empresas en total.

Nueva Edición

En la nueva edición, las empresas que logren el reconocimiento, obtendrán dos puntos que serán tomados en cuenta cuando postulen a los concursos públicos impulsados desde el Estado.

Se reconocerá además, las acciones que realizan para prevenir los casos de violencia, estrategias de responsabilidad social, políticas internas para bien del personal, lo que redundará en una mayor productividad y un mejor clima laboral.

Para mayor información sobre las etapas así como de los detalles técnicos de marca certificación, pueden ingresar a nuestra página www.mimp.gob.pe.