Midis fortalece la integridad institucional con acciones de prevención y transparencia

Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social

El Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, a través de la Oficina de Integridad Institucional (OII), lidera actualmente el proceso de cambio hacia la ética y transparencia, implementando acciones que fortalecen la confianza ciudadana y ratificando al sector como referente en la lucha contra las prácticas corruptas y antiéticas.

Desde su creación en 2017, la Oficina de Integridad Institucional del Midis promueve un trabajo sostenido orientado a prevenir riesgos, fomentar la rendición de cuentas y sensibilizar a servidores y profesionales sobre la importancia de actuar con integridad en el ejercicio de la función pública.

Su compromiso con la ética, el respeto y la transparencia se refleja claramente en los resultados del Índice de Capacidad Preventiva frente a la Corrupción 2024, donde la Red de Integridad del sector Desarrollo e Inclusión Social alcanza el segundo lugar entre 19 redes del Poder Ejecutivo. La consigna para el presente año es ocupar la primera ubicación del ranking nacional y consolidarse como ejemplo en integridad pública.

Entre sus principales acciones destacan:

Red de Integridad del Midis: conformada por los Programas Nacionales y la Sede Central, constituye un espacio de coordinación, análisis y evaluaciones que refuerzan la implementación de un Modelo de Integridad único, consolidando el compromiso de la institución dentro del sector Desarrollo e Inclusión Social.

Jornadas de formación y sensibilización: en el transcurso del 2025, más de 5500 servidores y funcionarios del Midis han sido capacitados en temas de integridad, ética pública, prevención de la corrupción y neutralidad, impulsando la ejecución de sus tareas y proyectos con mentalidad transparente y responsable.

Canales de denuncia y medidas de protección: gestión asignada específicamente a la atención de denuncias por actos de corrupción y a las medidas de protección al denunciante.

Sistema de Control Interno: apoyo logístico y soporte tecnológico en la implementación de los principales componentes de la máxima autoridad administrativa del Midis, ubicada en la sede central, con el propósito de alcanzar los objetivos y metas institucionales.

Control gubernamental: asistencia técnica y seguimiento constante a situaciones desfavorables advertidas en los informes de control gubernamental, notificados al sector por los órganos del Sistema Nacional de Control para mejorar los procesos y el cumplimiento de objetivos.

Declaraciones Juradas de Intereses: asesoría en la fase instructiva y monitoreo del registro y actualización de funcionarios obligados a presentar su Declaración Jurada de Intereses en el Sistema de Declaraciones Juradas para la Gestión de Conflicto de Intereses de la Contraloría General de la República, en el marco de la Ley N° 31227 y su reglamento.

Evaluación y seguimiento del Modelo de Integridad: cumplimiento de los requerimientos exigidos por la Secretaría de Integridad Pública – SIP en la evaluación anual del Índice de Capacidad Preventiva frente a la Corrupción – ICP.

Comunicación institucional en integridad: elaboración y difusión de contenidos, campañas informativas y materiales de sensibilización que refuercen los principios del Modelo de Integridad, promoviendo una cultura de ética pública dentro del sector.

Con estas acciones, la Oficina de Integridad Institucional del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social ratifica su compromiso de promover e impulsar una gestión pública basada en la transparencia, el respeto, la ética y la confianza ciudadana.