Resolución de Gerencia Central N.° 990-2025-GCGP-ESSALUD
Resolución de Gerencia Central N.° 990-2025-GCGP-ESSALUD
2 de julio de 2025
1. RECONVERTIR y ASIGNAR la plaza de origen de la servidora María Esperanza Huamanchumo Carrillo De Torres conforme al cuadro anexo a la presente.
2. DECLARAR, a partir de la fecha, la reconversión y asignación de la plaza de origen de la servidora María Esperanza Huamanchumo Carrillo De Torres conforme al cuadro anexo a la presente.
3. DISPONER que la oficina de Recursos Humanos de la Red Asistencial Jaén, la Sub Gerencia de Gestión de la Incorporación y la Sub Gerencia de Programación de Recursos Humanos de la Gerencia de Políticas y Organización del Recurso Humano, la Sub Gerencia de Gestión de Personal y la Sub Gerencia de Compensaciones de la Gerencia de Administración de Personal de la Gerencia Central de Gestión de las Personas adoptarán las acciones que correspondan, a fin de dar cumplimiento a lo indicado en la presente resolución.
4. TRANSCRIBIR la presente resolución a la oficina de Recursos Humanos de la Red Asistencial Jaén, la Sub Gerencia de Gestión de la Incorporación y la Sub Gerencia de Programación de Recursos Humanos de la Gerencia de Políticas y Organización del Recurso Humano, la Sub Gerencia de Gestión de Personal y la Sub Gerencia de Compensaciones de la Gerencia de Administración de Personal de la Gerencia Central de Gestión de las Personas adoptarán las acciones que correspondan, a fin de dar cumplimiento a lo indicado en la presente resolución.
5. DISPONER el archivo de la presente resolución en el legajo personal de la servidora María Esperanza Huamanchumo Carrillo De Torres.
6. DISPONER que la Gerencia Central de Tecnologías de Información y Comunicaciones realice la publicación de la presente Resolución a través del portal web institucional.
2. DECLARAR, a partir de la fecha, la reconversión y asignación de la plaza de origen de la servidora María Esperanza Huamanchumo Carrillo De Torres conforme al cuadro anexo a la presente.
3. DISPONER que la oficina de Recursos Humanos de la Red Asistencial Jaén, la Sub Gerencia de Gestión de la Incorporación y la Sub Gerencia de Programación de Recursos Humanos de la Gerencia de Políticas y Organización del Recurso Humano, la Sub Gerencia de Gestión de Personal y la Sub Gerencia de Compensaciones de la Gerencia de Administración de Personal de la Gerencia Central de Gestión de las Personas adoptarán las acciones que correspondan, a fin de dar cumplimiento a lo indicado en la presente resolución.
4. TRANSCRIBIR la presente resolución a la oficina de Recursos Humanos de la Red Asistencial Jaén, la Sub Gerencia de Gestión de la Incorporación y la Sub Gerencia de Programación de Recursos Humanos de la Gerencia de Políticas y Organización del Recurso Humano, la Sub Gerencia de Gestión de Personal y la Sub Gerencia de Compensaciones de la Gerencia de Administración de Personal de la Gerencia Central de Gestión de las Personas adoptarán las acciones que correspondan, a fin de dar cumplimiento a lo indicado en la presente resolución.
5. DISPONER el archivo de la presente resolución en el legajo personal de la servidora María Esperanza Huamanchumo Carrillo De Torres.
6. DISPONER que la Gerencia Central de Tecnologías de Información y Comunicaciones realice la publicación de la presente Resolución a través del portal web institucional.