Curso remoto: Transformación Digital para la gestión pública
Revisa los requisitos y ¡postula!
Gerentes, directivos, jefes, responsables, supervisores, coordinadores del sector público de los tres niveles de gobierno a nivel nacional independientemente de su vínculo laboral o contractual.
Objetivo:
Elaborar una hoja de ruta detallada sobre la efectiva resolución de un problema organizacional, fruto de la aplicación efectiva de conceptos, principios y prácticas utilizadas para el proceso de transformación digital de las entidades.
Contenidos:
- Principales conceptos de la transformación digital, los principios que dirigen el Sistema Nacional de Transformación Digital, los procesos asociados y los roles para su gobernanza
- Mapa de empatía y posibles desafíos que presenta un problema organizacional susceptible de optimización mediante la transformación digital
- Propuesta de hoja de ruta, acciones concretas, que permita abordar el problema y desafíos identificados
Duración:
24 horas académicas (la hora académica equivale a 45 minutos)
Fechas de las sesiones:
Grupo N° 1:
Inicio de clases: 26 de febrero de 2026
Fin de clases: 17 de marzo de 2026
Horario de 7:00 p. m. a 10:00 p. m.
Inicio de clases: 26 de febrero de 2026
Fin de clases: 17 de marzo de 2026
Horario de 7:00 p. m. a 10:00 p. m.
Cierre de convocatoria:
23 de febrero de 2026 o hasta cubrir vacantes
Inscripciones:
Para postular debe inscribirse gratuitamente en el siguiente enlace:
Grupo N° 1: https://facilita.gob.pe/t/50231
Grupo N° 1: https://facilita.gob.pe/t/50231
Resultados:
23 de febrero de 2026
Vacantes:
40 vacantes por grupo
Restricciones:
- No haber aprobado el curso en la ENAP
Requerimientos técnicos mínimos:
Se requiere una laptop o PC (no celulares), cuenta de correo electrónico, acceso a la plataforma Zoom, WhatsApp y conexión a internet.
Certificación:
La certificación a nombre de la Escuela Nacional de Administración Pública – ENAP se otorga al participante que cumpla con los siguientes requisitos:
● Calificación mínima de catorce (14), en una escala de 0 a 20.
● Tener como mínimo el 80% de asistencia a clases
La emisión de los certificados se realiza 30 días hábiles posteriores a la culminación del curso.
Metodología:
Se promueve la construcción de aprendizajes a partir de las experiencias previas y saberes de los y las participantes; por lo que serán estos quienes tengan un rol activo y participativo en el desarrollo de las actividades propuestas. Además, se utilizan las propias herramientas de gestión vigentes para aplicar los conceptos en ejercicios prácticos útiles para su ámbito laboral, a través de un aprendizaje colaborativo y haciendo uso de herramientas para la construcción conjunta de conocimientos