Dirección de Gestión de Recursos Educativos

Establecer los cargos que requiera la Dirección de Gestión de Recursos Educativos – DIGERE, ordenándolos en grupos ocupacionales, distinguiéndolos, jerarquizándolos y estableciendo sus requisitos mínimos. De este modo se racionalizan los cargos en atención a las necesidades de la Entidad, con el propósito de coadyuvar al cumplimiento de los objetivos y metas institucionales, con el fin de facilitar los procesos de reclutamiento, selección, evaluación, capacitación y desplazamiento y lograr la eficiencia y eficacia en el desempeño de sus funciones; asimismo, el presente Clasificador de Cargos servirá como insumo para la formulación del Cuadro para Asignación de Personal Provisional, facilitando su adecuación a las disposiciones que, sobre perfiles de puestos, emita SERVIR.