Municipalidad Provincial de Huanta acoge recomendaciones de la Defensoría del Pueblo

El módulo de la Defensoría del Pueblo en Huanta solicitó a la Municipalidad Provincial de Huanta reevaluar los casos de 91 trabajadoras/es que habían solicitado a la entidad edil el reconocimiento del carácter permanente o indefinido de sus contratos administrativos de servicios (CAS), no obstante que tras una interpretación errónea de la Ley 31131 se les venía negando tal pretensión.

Al respecto, el coordinador del módulo defensorial, Richard Olivera, indicó que la Ley 31131 es bastante clara cuando establece que los contratos administrativos de servicios son, por regla general, de carácter indefinido, y solo excepcionalmente de carácter temporal, siendo que esto último debe estar plenamente acreditado. Además, señaló, que existen múltiples informes de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir) que realizan precisiones para facilitar la gestión de este tipo de pedidos, como los presentados ante la referida municipalidad.

En este sentido, la Defensoría del Pueblo recomendó a la Municipalidad Provincial de Huanta el reconocimiento del carácter indefinido de los contratos de sus trabajadoras/es, previa comprobación de los supuestos previstos en la Ley 31131.

“Frente a la recomendación de la Defensoría del Pueblo, la municipalidad provincial emitió la Resolución de Alcaldía 600_2022-MPH, en la que resuelve autorizar a la Unidad de Recursos Humanos la suscripción de los contratos administrativos de servicios a tiempo indeterminado”, precisó Olivera.

El módulo de la Defensoría del Pueblo en Huanta permanecerá atenta al cumplimiento de la resolución de la máxima autoridad edil, a fin de garantizar que los derechos laborales de las/los trabajadoras/es no se vean vulnerados. Asimismo, recordó que ante cualquier vulneración de derechos, la ciudadanía puede comunicarse al número 945117665.