Contraloría alerta incumplimiento de perfiles en concurso laboral para Municipalidad Provincial de Cusco

Cusco. – La Contraloría General de la República advirtió que la Municipalidad Provincial de Cusco absolvió favorablemente recursos de reconsideración a postulantes que no cumplían los requisitos mínimos establecidos en las bases de su primer proceso CAS del 2022; generando el riesgo de afectar la legalidad y transparencia del proceso, así como la contratación de personal idóneo para desarrollar labores en la entidad.

Cabe resaltar que, en el proceso de la convocatoria CAS N°01-2022-MPC, la entidad edil presentó 99 plazas para diversas áreas de trabajo y comprendió de una etapa de evaluación curricular y entrevistas personales.

El informe de Control Concurrente N° 008-2022-OCI/385-SCC detalla que la comisión encargada del concurso resolvió favorablemente las reconsideraciones presentadas por cuatro postulantes a las plazas de: verificador de escenarios de riesgo, asistente legal laboral y técnico asistente legal, quienes no presentaron la documentación requerida y/o no cumplen con todos los requisitos del perfil de puesto según la plaza convocada, declarándolos aptos para la entrevista personal.

Es preciso señalar que, en el anterior informe de Hito de Control Concurrente N° 007-2022-OCI/0385-SCC, de una muestra de currículum vitae evaluados por la comisión de control, se constató que postulantes a los puestos de: jefe de almacén, técnico asistente de seguridad y salud en el trabajo, responsable de la división de edificaciones, pasaron a la etapa de entrevista sin cumplir con los requisitos mínimos de la etapa curricular.

Dichas situaciones generan el riesgo a la transparencia y legalidad del proceso de selección en cuanto a la evaluación efectuada, así como para el cumplimiento del objetivo de la contratación de personal idóneo para desarrollar labores en la entidad.

Cabe mencionar que, el proceso de convocatoria CAS, a la fecha de la emisión y comunicación del informe, se encontraba en la etapa de la entrevista personal de dicha convocatoria y que a la fecha uno de los observados en el último informe ha sido contratado para laborar.

El informe de control concurrente elaborado por el OCI de la Municipalidad Provincial de Cusco, fue comunicado al alcalde para que adopte las acciones que correspondan, en el marco de sus competencias y obligaciones en la gestión institucional. Dicho informe es de acceso a la ciudadanía ya que se encuentra publicado en el Buscador de Informes de Control.

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