UGEL Bagua designó a funcionaria para casos de hostigamiento sexual contra escolares sin regularizar contrato
Nota de prensaSituación podría afectar validez de procesos administrativos disciplinarios emitidos
1 de julio de 2025 - 9:26 a. m.
Amazonas. - La Contraloría General de la República – CGR alertó que la Unidad de Gestión Educativa Local de Bagua (UGEL Bagua) designó a principios de este año a la funcionaria encargada de recibir y atender denuncias por hostigamiento sexual contra escolares, sin que cuente con la resolución que formalice su contrato, situación que podría afectar la validez de los actos administrativos que emita o haya emitido.
En el Informe de Visita de Control N.º 4396-2025-CG-EDUC-SVC (periodo de evaluación del 29 al 30 de mayo de 2025) se advirtió que la servidora pública no cuenta hasta el momento con un vínculo contractual vigente que respalde su designación como especialista en procesos administrativos disciplinarios. A pesar de ello, se le asignaron funciones específicas vinculadas a la atención de denuncias contra servidores públicos, incluidas aquellas relacionadas con casos de violencia, hostigamiento sexual o acoso escolar hacia estudiantes, sin que exista resolución formal que sustente su contratación.
Además, la resolución que oficializaba su designación como especialista en procesos administrativos disciplinarios es del 12 de febrero de 2025; pero se le asigna funciones como secretaria técnica que se emitió el 31 de enero. Ambos documentos indican que su efectividad es a partir del 27 de enero de 2025, sin justificarse, ni sustentar legalmente retroactividad de la fecha para la eficacia del acto administrativo.
Esto implica que, entre el 27 de enero y el 11 de febrero de este año, la persona designada ejerció funciones incluso sin contar con el sustento administrativo que respalde sus funciones ejercidas en dicho periodo, lo que compromete la legalidad, trazabilidad y validez de los actos emitidos en procedimientos disciplinarios bajo su responsabilidad.
El hecho fue comunicado a la Unidad de Gestión Educativa Local Bagua a fin de que adopte las acciones correctivas o preventivas que correspondan, en el marco de sus competencias. El informe se encuentra disponible para la ciudadanía en el portal institucional de la Contraloría: www.contraloria.gob.pe.
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En el Informe de Visita de Control N.º 4396-2025-CG-EDUC-SVC (periodo de evaluación del 29 al 30 de mayo de 2025) se advirtió que la servidora pública no cuenta hasta el momento con un vínculo contractual vigente que respalde su designación como especialista en procesos administrativos disciplinarios. A pesar de ello, se le asignaron funciones específicas vinculadas a la atención de denuncias contra servidores públicos, incluidas aquellas relacionadas con casos de violencia, hostigamiento sexual o acoso escolar hacia estudiantes, sin que exista resolución formal que sustente su contratación.
Además, la resolución que oficializaba su designación como especialista en procesos administrativos disciplinarios es del 12 de febrero de 2025; pero se le asigna funciones como secretaria técnica que se emitió el 31 de enero. Ambos documentos indican que su efectividad es a partir del 27 de enero de 2025, sin justificarse, ni sustentar legalmente retroactividad de la fecha para la eficacia del acto administrativo.
Esto implica que, entre el 27 de enero y el 11 de febrero de este año, la persona designada ejerció funciones incluso sin contar con el sustento administrativo que respalde sus funciones ejercidas en dicho periodo, lo que compromete la legalidad, trazabilidad y validez de los actos emitidos en procedimientos disciplinarios bajo su responsabilidad.
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NOTA DE PRENSA N° 568 -2025-CG/GCOC
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