ANA fortalece liderazgo de los integrantes del Consejo de Recursos Hídricos de la cuenca Tumbes
Nota de prensa
7 de agosto de 2025 - 5:58 p. m.
Con el objetivo de fortalecer las capacidades interpersonales y de liderazgo de los actores clave en la gestión integrada de los recursos hídricos, la Autoridad Nacional del Agua (ANA) llevó a cabo el taller “Fortalecimiento de habilidades blandas para la gobernanza efectiva”, dirigido a los integrantes del Consejo de Recursos Hídricos de Cuenca Tumbes.
El taller permitió que los participantes exploren y ejerciten competencias como la comunicación efectiva, la empatía intercultural, el trabajo en equipo, la resolución de conflictos y el liderazgo colaborativo; herramientas fundamentales para facilitar el diálogo entre los actores, mejorar la toma de decisiones y contribuir a una gobernanza más participativa y eficiente de los recursos hídricos.
Esta actividad, desarrollada por la Secretaría Técnica del Consejo de Recursos Hídricos, se realizó en el marco del proyecto Blue Deal, que promueve la cooperación técnica y la potenciación de capacidades para la gestión sostenible del agua, con una visión a largo plazo.
De esta manera, la ANA reafirma su compromiso con el fortalecimiento institucional y humano de los espacios de gestión del agua, reconociendo que el desarrollo de habilidades blandas es clave para consolidar una cultura de gestión integrada, inclusiva y sostenible.
El taller permitió que los participantes exploren y ejerciten competencias como la comunicación efectiva, la empatía intercultural, el trabajo en equipo, la resolución de conflictos y el liderazgo colaborativo; herramientas fundamentales para facilitar el diálogo entre los actores, mejorar la toma de decisiones y contribuir a una gobernanza más participativa y eficiente de los recursos hídricos.
Esta actividad, desarrollada por la Secretaría Técnica del Consejo de Recursos Hídricos, se realizó en el marco del proyecto Blue Deal, que promueve la cooperación técnica y la potenciación de capacidades para la gestión sostenible del agua, con una visión a largo plazo.
De esta manera, la ANA reafirma su compromiso con el fortalecimiento institucional y humano de los espacios de gestión del agua, reconociendo que el desarrollo de habilidades blandas es clave para consolidar una cultura de gestión integrada, inclusiva y sostenible.