Sistema de Control Interno (SCI)

Es el conjunto de acciones, actividades, planes, políticas, normas, registros, organización, procedimientos y métodos, incluyendo las actitudes de las autoridades y el personal, organizados y establecidos en cada entidad del Estado; cuya estructura, componentes, elementos y objetivos se regulan por la Ley N° 28716 y la normativa técnica que emite la Contraloría sobre la materia.

Objetivos de la Implementación del Sistema de Control Interno

  • Cuidar y resguardar los recursos y bienes del Estado, contra todo hecho irregular o situación perjudicial que pudiera afectarlos.
  • Garantizar la confiabilidad y oportunidad de la información.
  • Promover que los funcionarios y servidores del Estado cumplan con rendir cuentas por los fondos y bienes públicos que administra.
  • Promover y optimizar, la eficiencia, eficacia, ética, transparencia y economía de las operaciones de la entidad, y la calidad de los servicios públicos que presta.
  • Cumplir la normatividad aplicable a la entidad y sus operaciones.
  • Fomentar e impulsar la práctica de valores institucionales

En cumplimiento de lo dispuesto en la Ley Nº 27785, "Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la Contraloría General de la República", la UGEL Leoncio Prado ha implementado el Sistema de Control Interno (SCI) conforme a lo establecido en la Directiva N° 006-2019-CG/INTEG.

Para conocer más sobre el SCI de la UGEL Leoncio Prado, puedes explorar los siguientes ejes:

Eje Cultural Organizacional

  • Paso 1: Diagnóstico de la Cultura Organizacional
  • Paso 2: Plan de Acción Anual - Sección de Medidas de Remediación

Eje Gestión de Riesgos

  • Paso 1: Priorización de Productos
  • Paso 2: Evaluación de Riesgos
  • Paso 3: Plan de Acción Anual - Sección Medidas de Control

Eje de Supervisión

  • Paso 1: Seguimiento de la ejecución del Plan de Acción Anual
  • Paso 2: Evaluación Anual de la Implementación del Sistema de Control Interno