Denunciar un presunto acto de corrupción

Si necesitas denunciar un posible acto de corrupción o falta de ética cometida por personal de una entidad del Estado, puedes hacerlo por internet a través de la Plataforma de Denuncias Ciudadanas, de forma anónima o identificándote. También de manera presencial en la entidad que quieres denunciar.

Este servicio te permite evidenciar situaciones que vayan en contra de la ética y de la ley, como:

  • Apropiación o uso indebido de recursos o bienes del Estado: cuando personal de la entidad se adueña o usa, para su beneficio o el de otras personas, dinero o bienes que le confiaron por su cargo.
  • Favorecimiento o ventajas indebidas: cuando personal de la entidad usa su cargo para favorecer irregularmente a alguien, u obtener beneficio propio o de otras personas (incluye soborno).
  • Invocación de influencias en el Estado: cuando personal de la entidad menciona o finge tener influencias en el sector público a cambio de donativos, promesas, ventajas u otros beneficios.
  • Contratación pública irregular: cuando personal de la entidad viola alguna norma de contratación de bienes, servicios u obras con el Estado, a cambio de un beneficio económico, no económico o ventaja.
  • Irregularidades en el proceso de vacunación contra la COVID-19: cuando personal de la entidad perjudica el proceso de vacunación, busca su beneficio o el de otras personas, o usa vacunas contra la COVID-19 indebidamente.
  • Otros: cualquier acto contrario a la Ley del Código de Ética de la Función Pública o tipificado en el Capítulo II del Título XVIII del Código Penal. Por ejemplo: cuando personal de la entidad hace mal uso de información privilegiada, o exige contribuciones no debidas o que exceden la tarifa legal.

Puedes hacerlo de manera anónima, pero si eliges identificarte, puedes solicitar protección al Estado, a fin de que nadie tome represalias que te afecten laboralmente o en un proceso de contratación pública.

El tiempo de respuesta para cada denuncia varía según su nivel de complejidad.

Requisitos

  • Si deseas identificarte, debes adjuntar el número de tu DNI o RUC, así como tu correo electrónico o número telefónico de contacto.
  • Documentos, fotos o videos que sustenten tu denuncia, si lo consideras necesario.

Modalidad: Online

Antes de iniciar, debes saber:

La plataforma funciona las 24 horas del día. Una vez que ingreses, completa tus datos personales y adjunta tu denuncia en formato PDF, esta debe describir el evento sospechoso detalladamente, precisando: quiénes son las posibles personas implicadas, las fechas aproximadas en las que ocurrieron los hechos y lugares donde se realizó la presunta conducta ilícita. También puedes agregar documentos, fotos u otro material que ayude a evidenciar el hecho y da clic en Enviar.

Para finalizar, ingresa el código de verificación que será enviado a tu correo electrónico para formalizar tu denuncia. Recuerda que tienes el derecho de pedir medidas de protección laboral.

En un plazo máximo de 90 días calendario recibirás un correo electrónico o llamada del Comité de Ética y el Responsable de Prevención, donde te informarán sobre la investigación.

Ten en cuenta que, si te identificas, tus datos, y los de los empleados o terceros afectados se conservarán en el sistema de denuncias únicamente durante el tiempo imprescindible para decidir sobre la procedencia de iniciar una investigación de los hechos denunciados.

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