➤ Ya está disponible el Diagnóstico de la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en las entidades públicas 2025.
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La Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) es un derecho fundamental de todos los trabajadores y tiene como objetivo prevenir los accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales. Para eso, las entidades públicas deberán propiciar el mejoramiento de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo a fin de prevenir daños en la integridad física y mental de los trabajadores que sean consecuencia, guarden relación o sobrevengan durante el trabajo.

En el Perú, la Seguridad y Salud en el Trabajo está normada por la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo; su Reglamento, aprobado con Decreto Supremo N° 005-2012-TR, y sus respectivas modificatorias. Dicha Ley es aplicable a todos los sectores económicos y de servicios del sector público y privado.

Asimismo, al ser la Seguridad y Salud en el Trabajo un proceso que forma parte del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos en las entidades públicas, la máxima autoridad administrativa, a través de la oficina de recursos humanos, o la que haga sus veces en la entidad, es el área encargada del adecuado funcionamiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST), así como del cumplimiento de lo dispuesto en la Ley de SST y las Directivas relacionadas que emita la Autoridad Nacional del Servicio Civil -  SERVIR.

Durante el año 2026, se fortalecerá la implementación de acciones orientadas a la promoción, prevención y gestión de la salud mental en el trabajo en las entidades públicas, en el marco del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST). En este contexto, se promoverá la difusión y uso del díptico de Salud Mental en el Trabajo en el Sector Público, como herramienta orientadora para la identificación, evaluación y control de los riesgos psicosociales, así como para el fortalecimiento de capacidades institucionales. 

Este enfoque contribuirá a la generación de entornos laborales seguros, saludables y libres de violencia, en concordancia con las directrices internacionales y la normativa nacional vigente. Te invitamos a descargarlas diapositivas del evento que realizamos al respecto, en el marco del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, AQUÍ.