Sistema de Control Interno (SCI) - SATCH

Es el conjunto de acciones, actividades, planes, políticas, normas, registros, organización, procedimientos y métodos, incluyendo las actitudes de las autoridades y el personal, organizadas e instituidas en cada entidad del Estado, que contribuyen al cumplimiento de los objetivos institucionales y promueven una gestión eficaz, eficiente, ética y transparente.

Objetivos de la implementación del Sistema de Control Interno

  • Cuidar y resguardar los recursos y bienes del Estado, contra todo hecho irregular o situación perjudicial que pudiera afectarlos.
  • Garantizar la confiabilidad y oportunidad de la información.
  • Promover que los funcionarios y servidores del Estado cumplan con rendir cuentas por los fondos y bienes públicos que administra.
  • Promover y optimizar, la eficiencia, eficacia, ética, transparencia y economía de las operaciones de la entidad, y la calidad de los servicios públicos que presta.
  • Cumplir la normatividad aplicable a la entidad y sus operaciones.
  • Fomentar e impulsar la práctica de valores institucionales.

En este sentido y con el fin de cumplir lo dispuesto por la Ley N.º 227785 Ley Orgánica del Sistema Nacional de Control y de la Contraloría General de la República, el SATCH implementa el SCI según se lo establecido en la Directiva N° 006-2019-CG/INTEG

Puedes conocer más sobre el SCI del SATCH, a través de sus:

Planes de Acción Anual

Fases de Implementación

ETAPA I – Acciones Preliminares

ETAPA II – Identificación de brechas

ETAPA III - Elaboración del Plan de trabajo para el cierre de brechas

ETAPA IV - Cierre de brechas

  • Ejecutar las acciones definidas en el plan de trabajo.

ETAPA V - Reporte de evaluación y mejora continúa

  • Elaborar reportes de evaluación respecto a la implementación del SCI.
  • Elaborar un informe final.
  • Retroalimentar el proceso para la mejora continua del SCI.