¿Cómo presentar una denuncia laboral ante Sunafil?
Si laboras o laborabas en una empresa privada que no esté respetando la normativa laboral general, puedes denunciarla de manera virtual a través de la página web de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral- Sunafil.
Recuerda, las denuncias que recibe la Sunafil son confidenciales.
Requisitos:
- Número de RUC de la empresa o, tratándose de trabajadores(as) del hogar, número de DNI del empleador.
- Dirección del centro de trabajo a denunciar.
- Documentos que sustenten tu denuncia (boletas de pago, contrato de trabajo, etc) escaneados y en formato PDF.
- Contar con un correo electrónico.
- Número de celular personal.
En caso desees realizar alguna consulta sobre la normativa sociolaboral y de seguridad y salud en el trabajo, vinculada al Sistema de Inspección del Trabajo, puedes llamar a su línea gratuita 0-800-16872 o ingresar Sunafil Responde.
Recuerda, las denuncias que recibe la Sunafil son confidenciales.
Requisitos:
- Número de RUC de la empresa o, tratándose de trabajadores(as) del hogar, número de DNI del empleador.
- Dirección del centro de trabajo a denunciar.
- Documentos que sustenten tu denuncia (boletas de pago, contrato de trabajo, etc) escaneados y en formato PDF.
- Contar con un correo electrónico.
- Número de celular personal.
En caso desees realizar alguna consulta sobre la normativa sociolaboral y de seguridad y salud en el trabajo, vinculada al Sistema de Inspección del Trabajo, puedes llamar a su línea gratuita 0-800-16872 o ingresar Sunafil Responde.