MINAM con Integridad

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Este espacio contiene información relevante sobre la Oficina de Integridad Institucional, instancia encargada de ejercer la función de integridad en el Ministerio del Ambiente, y de implementar el Modelo de Integridad; así como de ejecutar, coordinar y supervisar la Política Nacional de Integridad y Lucha Contra la Corrupción en el Ministerio y el sector ambiental.
 
Asimismo, en este espacio se podrá revisar y conocer la normativa general e institucional en materia de integridad, riesgos y medidas anticorrupción que regulan las actividades del MINAM; así como conocer las herramientas de integridad con las que contamos, entre los que destacan los canales de denuncias por presuntos actos de corrupción y los canales de orientación en dilemas éticos. 

Funciones de la Oficina de Integridad Institucional
 
De conformidad con el artículo 59 del Texto Integrado del Reglamento de Organización y Funciones del MINAM, aprobado por la Resolución Ministerial n.° 167-2021-MINAM, la Oficina de Integridad Institucional tiene las siguientes funciones:
 
  • Recibir, trasladar, realizar el seguimiento y sistematización de las denuncias por actos de corrupción; así como, de las solicitudes de medidas de protección al denunciante de actos de corrupción, según corresponda; 
  • Evaluar los hechos y documentos que sustentan las denuncias sobre actos de corrupción; y, en tal sentido, disponer la aplicación de las medidas de protección al denunciante o testigos, según corresponda; 
  • Evaluar si la denuncia presentada es maliciosa y disponer las medidas correspondientes; 
  • Trasladar la denuncia y los documentos que la sustentan a la Secretaría Técnica encargada de precalificar las presuntas faltas disciplinarias de la entidad o quien ejerza dicha función conforme a la normativa correspondiente, al Órgano de Control Institucional o al procurador público, de ameritarlo; 
  • Coordinar con la Oficina General de Recursos Humanos el contenido de las capacitaciones de personal en materias relacionadas a la probidad en el ejercicio de 35 la función pública, así como en materia de ética pública, transparencia y acceso a la información pública, gestión de intereses y conflicto de intereses, control interno y otras vinculadas con la integridad y lucha contra la corrupción; 
  • Participar y conducir el proceso que conlleva a la aprobación de acciones de integridad y lucha contra la corrupción del Ministerio, así como hacer seguimiento a su cumplimiento; 
  • Apoyar a la máxima autoridad administrativa en la implementación del Sistema de Control Interno; así como a los órganos y unidades orgánicas en la identificación y gestión de riesgos de corrupción; 
  • Proponer la incorporación de objetivos y acciones de integridad en los planes estratégicos de la entidad;
  • Implementar, conducir y dirigir la estrategia institucional de integridad y lucha contra la corrupción, así como supervisar su cumplimiento; 
  • Supervisar el cumplimiento de la normativa vigente de transparencia, gestión de intereses y conflicto de intereses; 
  • Coordinar con la máxima autoridad administrativa y las demás unidades de organización, Programas y Proyectos Especiales del Ministerio, la planificación, ejecución, seguimiento y evaluación del sistema de control interno;
  • Orientar y asesorar a los funcionarios y servidores sobre dudas, dilemas éticos, situaciones de conflicto de interés, así como sobre los canales de denuncias y medidas de protección existentes en la entidad y otros aspectos de políticas de integridad; 
  • Monitorear la implementación del modelo de integridad institucional, del sector ambiental.
  • Las demás funciones que le sean asignadas por su superior inmediato, en el ámbito de sus competencias, o aquellas que les corresponda por norma expresa.

Contenido del apartado

 Normas generales
  • Ley del Código de Ética de la Función Pública (aquí)
  • Política Nacional de Integridad y Lucha contra la Corrupción (aquí)
  • Medidas para fortalecer la integridad pública y lucha contra la corrupción (aquí)
  • Lineamientos para la implementación de la función de integridad en las entidades de la administración pública (aquí)
  • Lineamientos para fortalecer una cultura de integridad en las entidades del sector público (aquí)
  • Estrategia de Integridad del Poder Ejecutivo al 2022 para la Prevención de Actos de Corrupción (aquí)
  • Decreto Supremo que crea la Plataforma de Debida Diligencia del Sector Público (aquí)
  • Lineamientos para asegurar la integridad y transparencia en las gestiones de intereses y otras actividades a través del Registro de Visitas en Línea y Registro de Agendas Oficiales (aquí)
 
Normas internas
  • Directiva para la gestión de denuncias sobre presuntos actos de corrupción y el otorgamiento de medidas de protección al denunciante en el Ministerio del Ambiente (aquí)
  • Procedimiento de Diligencia Debida del Ministerio del Ambiente (aquí)
  • Código de Ética de la Función Pública del Ministerio del Ambiente (aquí)

Modelo de Integridad
  • Reporte del avance del Modelo de Integridad MINAM (aquí)
  • Reporte del avance del Modelo de Integridad MINAM 2022 (aquí)
  • Reporte del índice de capacidad preventiva estándar diciembre 2022 (aquí)  
  • Reporte del Índice de Capacidad Preventiva-ICP -primero trimestre 2023- (aquí)
 
Herramientas de integridad
  • Las herramientas de integridad ayudan a fortalecer la lucha contra la corrupción en el aparto estatal permitiendo crear instituciones íntegras, en beneficio del ciudadano.
  • Canales de denuncias.
  • Si quieres presentar tus denuncias por presuntos actos de corrupción puedes realizarlo mediante estos medios: https://denuncias.servicios.gob.pe.
  • Correo electrónico: integridad@minam.gob.pe
  • Vía Whatsapp: 984-970-078.
  • Anexos: 1669-1872.
  • Oficina 1601 - Sede Magdalena del Mar.

Declaración Jurada de Intereses
La DJI es una expresión firme de la estrategia de integridad y lucha contra la corrupción del Estado peruano, que busca transparentar los vínculos familiares, societarios, comerciales, laborales, entre otros, de los funcionarios y servidores públicos del Minam; permitiendo así detectar y prevenir conflicto de interés, con la finalidad de construir una cultura de integridad en el sector público.
Declaración jurada


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